同學(xué)你好 這個要賠償 是工傷就按照工傷來
請問老師,晚上我看了初級經(jīng)濟法的體驗課,有些疑問,課上說,自用工之日起一個月,需簽訂勞動合同,否則勞動者有權(quán)索要2倍工資,最多支付11個月。我想起我剛畢業(yè)那會去上班,公司既沒有跟我簽勞動合同,也沒有交社保,沒有交社保和索要雙倍工資有沖突嗎?現(xiàn)實生活中很多公司沒有和員工簽勞動合同,或者是沒有交社保,那這是不是都違法的,可以申請勞動仲裁?
老師,我們公司聘請了,一個52歲女性,已經(jīng)達到退休年齡了,但是她還沒有繳納15年社保,那簽了合同了,公司是不是就有義務(wù)要給她買社保?那公司聘請退休人員有風(fēng)險嗎?
有個員工上班不到半個月發(fā)生了事故,沒有達到傷殘標(biāo)準(zhǔn),公司還沒簽合同沒買社保,公司要賠償嗎,賠多少?
老師,我們有兩家公司,一家公司人數(shù)少,沒法買員工的商業(yè)險,就買在人數(shù)多的那家公司了,現(xiàn)在員工工傷,保險公司賠償款打到人數(shù)多的公司,要轉(zhuǎn)給員工個人的話,要怎么轉(zhuǎn)啊,因為這個工傷的員工不在這家人數(shù)多的公司報工資的
有個員工,工傷了,休息了大半年,其間工資,生活費,醫(yī)療費,康復(fù)的費用,公司都是如實支付的,現(xiàn)在公司要求元旦后回來上班,她拒絕了,公司說從1月份始不支付他工資了,公司不支付他工資了合理嗎,沒有買社保,2023年6月25日入職的
專業(yè)合作社都有農(nóng)村經(jīng)濟組織登記證?
公司年末有利潤,能不能通過多發(fā)老板工資的形式讓利潤人為做成負數(shù)?
老師,客戶付了款沒提貨怎么記分錄
老師小規(guī)模納稅人的時候取得的專票轉(zhuǎn)一般納稅人后抵扣了,需要做進項稅轉(zhuǎn)出嗎
老師,我司生產(chǎn)叉車,對外租賃叉車,和A約定租賃期到以1元價格贖回,所有權(quán)歸我司,現(xiàn)A公司到期72臺車,車子已經(jīng)返回我司,請問我用作入庫處理嗎?
中級考試,我想問下,我一緊張,簡答題之前忘記寫根據(jù)規(guī)定這四個字了,會不會扣分
你好老師 考稅務(wù)師需要什么文憑?
老師,第一次核算成本,進銷存匯總,按現(xiàn)有數(shù)據(jù)核算出來,7月結(jié)余有負數(shù),不管了直接提交可以的嗎?反正也是不準(zhǔn)的
免抵退稅申報匯總表中的免抵退稅出口銷售額(人民幣與增值稅及附加稅費申報表中的免抵退辦法出口銷量額金額是一樣的嗎
請樸老師解答,請問老師,選項C怎么理解,答案是籌資活動,我個人認(rèn)為租賃負債本質(zhì)不是籌資,本質(zhì)是企業(yè)就是缺那一項資產(chǎn),才把它租進來,可以算經(jīng)營活動
是實發(fā)工資的70%嗎?有法條嗎
同學(xué)你好 這個看當(dāng)?shù)匾?
東莞地區(qū)
這個要問當(dāng)?shù)嘏?我不是東莞的
你幫忙找下,在哪里可以看到
同學(xué)你好 《勞動法》第七十條國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,設(shè)立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補償。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條的規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。 第三十四條規(guī)定,工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
意思是工傷除非員工本人離職,公司不得開除
對的 是這個意思的
員工要求賠償,賠償多少
同學(xué)你好 這個可以看下當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn) 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
手部肌肉損傷,夠不上傷殘等級這種要賠多少
同學(xué)你好 這個不用吧