想問下，以下企業(yè)所得稅稅前扣除，會形成遞延所得稅嗎 ② 對股權激勵計劃實施后需待一定服務年限或者達到規(guī)定業(yè)績條件（以下簡稱等待期）方可行權的。上市公司等待期內會計上計算確認的相關成本費用，不得在對應年度計算繳納企業(yè)所得稅時扣除。 在股權激勵計劃可行權后，上市公司方可根據(jù)該股票實際行權時的公允價格與當年激勵對象實際行權支付價格的差額及數(shù)量，計算確定作為當年上市公司工資、薪金支出，依照稅法規(guī)定進行稅前扣除。其中，股票實際行權時的公允價格，以實際行權日該股票的收盤價格確定。

你好老師，對股權激勵計劃實行后立即可以行權的，該股票的公允價格和激勵對象實際行權支付價格的差額和數(shù)量，計算確定作為當年上市公司工資薪金支出，依稅法規(guī)定進行稅前扣除 股票公允價格：80元每股 實際行權價格：8元每股 如：數(shù)量100股 問題一：那作為當年上市工資薪金支出的金額為7200嗎？（作為企業(yè)所得稅稅前扣除） 問題二：如果是7200的工資薪金支出，需要繳納個人工資薪金所得是嗎老師？

期權激勵以薪轉股方式抵扣投資額，行權時會產生個稅嗎？

非上市公司，給員工期權，以薪轉股形式（薪資直接抵扣，員工也沒有收到過薪資），行權期三年，三年到期后員工行權需要繳納個稅嗎

實行遞延納稅政策的非上市公司股權激勵計劃中，員工轉讓股權時，按照股權轉讓收入減除股權取得成本以及合理稅費后的差額，適用“工資薪金所得”項目繳納個人所得稅。這句話是正確的嗎？