你好 銷售商品為什么要分配到工資里呢 ? 薪資結(jié)構(gòu)如何劃分? 這個(gè)沒有具體的規(guī)定 ,按企業(yè)實(shí)際 可以基本工資加提成等
請(qǐng)問老師,一臺(tái)機(jī)器賣150元,如何把這150元分配到銷售人員工資里?薪資結(jié)構(gòu)如何劃分?
甲公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,每月月初發(fā)放上月工資,實(shí)行累積帶薪缺勤制度,2021年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目貸方余額為50萬元。12月甲公司發(fā)生有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)10日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬50萬元,其中代扣職工個(gè)人應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅2萬元,扣回為職工墊付的醫(yī)藥費(fèi)0.5萬元,以銀行存款結(jié)算貨幣性職工薪酬47.5萬元。(2)27日,領(lǐng)用一批自產(chǎn)吸塵器作為職工福利(每人一臺(tái)),并在當(dāng)日發(fā)放給100名職工,其中行政管理人員20名,銷售機(jī)構(gòu)人員60名,車間生產(chǎn)工人20名。每臺(tái)吸塵器的成本為300元,市場(chǎng)不含稅售價(jià)為每臺(tái)400元。(3)30日,分配本月職工工資:車間生產(chǎn)人員15萬元,車間管理人員6萬元,行政管理人員2萬元,銷售專員8萬元。(4)30日,預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪休假權(quán)利而導(dǎo)致的預(yù)期支付的總金額為10萬元,其中行政管理人員薪酬4萬元,銷售人員薪酬6萬元。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。(答案中的金額單位用萬元表示)
甲上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。20x5年3月發(fā)生與職工薪酬有關(guān)的交易或事項(xiàng)如下:(1)為公司總部下屬25位部門經(jīng)理每人配備汽車一輛免費(fèi)使用,假定每輛汽車每月計(jì)提折舊0.08萬元。(2)將50臺(tái)自產(chǎn)的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺(tái)生產(chǎn)成本為1.2萬元,市場(chǎng)售價(jià)為1.5萬元(不含增值稅)。(3)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業(yè)行政管理人員工資20萬元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資10萬元。(4)按規(guī)定計(jì)算代扣代交職工個(gè)人所得稅0.8萬元。金額萬元。1)為公司總部下屬25位部門經(jīng)理每人配備汽車一輛免費(fèi)使用,每輛汽車每月計(jì)提折舊0.08萬元。編制2筆分錄。
甲公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,每月月初發(fā)放上月工資,實(shí)行累積帶薪缺勤制度,2021年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目貸方余額為50萬元。12月甲公司發(fā)生有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)10日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬50萬元,其中代扣職工個(gè)人應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅2萬元,扣回為職工墊付的醫(yī)藥費(fèi)0.5萬元,以銀行存款結(jié)算貨幣性職工薪酬47.5萬元。(2)27日,領(lǐng)用一批自產(chǎn)吸塵器作為職工福利(每人一臺(tái)),并在當(dāng)日發(fā)放給100名職工,其中行政管理人員20名,銷售機(jī)構(gòu)人員60名,車間生產(chǎn)工人20名。每臺(tái)吸塵器的成本為300元,市場(chǎng)不含稅售價(jià)為每臺(tái)400元。(3)30日,分配本月職工工資:車間生產(chǎn)人員15萬元,車間管理人員6萬元,行政管理人員2萬元,銷售、員8萬元。(4)30日,預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪休假權(quán)利而導(dǎo)致的預(yù)期支付的總金額為10萬元,其中行政管理人員薪酬4萬元,銷售人員薪酬6萬元。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列
甲公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,每月月初發(fā)放上月工資,實(shí)行累積帶薪缺勤制度,2021年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目貸方余額為50萬元。12月甲公司發(fā)生有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)10日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬50萬元,其中代扣職工個(gè)人應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅2萬元,扣回為職工墊付的醫(yī)藥費(fèi)0.5萬元,以銀行存款結(jié)算貨幣性職工薪酬47.5萬元。(2)27日,領(lǐng)用一批自產(chǎn)吸塵器作為職工福利(每人一臺(tái)),并在當(dāng)日發(fā)放給100名職工,其中行政管理人員20名,銷售機(jī)構(gòu)人員60名,車間生產(chǎn)工人20名。每臺(tái)吸塵器的成本為300元,市場(chǎng)不含稅售價(jià)為每臺(tái)400元。(3)30日,分配本月職工工資:車間生產(chǎn)人員15萬元,車間管理人員6萬元,行政管理人員2萬元,銷售專員8萬元。(4)30日,預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪休假權(quán)利而導(dǎo)致的預(yù)期支付的總金額為10萬元,其中行政管理人員薪酬4萬元,銷售人員薪酬6萬元。要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,編制會(huì)計(jì)分錄。(答案中的金額單位用萬元表示)
老師,這4500咋算的老師
你好,老師,非貨幣性交易與債務(wù)重組有什么區(qū)別?區(qū)別是不是在于,非貨幣性要確認(rèn)收入,轉(zhuǎn)成本,而債務(wù)重組不用?
海域使用權(quán),建設(shè)用地使用權(quán),這兩個(gè)不是公家的嗎?可以抵押?
農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票可以按含稅金額進(jìn)入原材料,而不計(jì)算抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額嗎
收購農(nóng)產(chǎn)品發(fā)票可以不抵扣直接按含稅金額計(jì)入原材料嗎
老師,第五題答案是什么,多項(xiàng)選擇題
老師您好,請(qǐng)問如果員工勞務(wù)報(bào)酬工資每個(gè)月都是8000,都按照20%扣除個(gè)稅對(duì)吧,不會(huì)因?yàn)槔鄯e到一定數(shù)額會(huì)變成30%吧
融資時(shí)資金方扣除了手續(xù)費(fèi),本金100萬,手續(xù)費(fèi)1萬,實(shí)際到賬99萬,這1萬元的賬務(wù)處理
公司出納發(fā)工資的時(shí)候轉(zhuǎn)錯(cuò)了一筆工資,到公司員工以外的人,然后現(xiàn)在是要叫他把這筆工資轉(zhuǎn)回來,這其中涉及到工資加手續(xù)費(fèi),他轉(zhuǎn)回來的時(shí)候是不是只轉(zhuǎn)工資回來就行了因轉(zhuǎn)工資而發(fā)生的手續(xù)費(fèi)用要叫他一并轉(zhuǎn)回來嗎?這都會(huì)涉到退休的社保?
敏感性資產(chǎn)包含存貨不