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老師,請問公司圖紙設計師事假二天,那這工資怎么算,他每月固定休四天,每月工資4000元,沒有滿勤獎?

2023-01-02 16:29
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齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內極速解答)
2023-01-02 16:37

一般工資計算是工資標準*出勤天/工作日數進行計算加減津貼和各類扣款,工作日數為企業(yè)排班天數,有的15輪班制,也有的20天都是有可能

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快賬用戶5225 追問 2023-01-02 16:40

老師,這個員工只有固定每月4000元,沒有其他工資

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齊紅老師 解答 2023-01-02 16:56

你好,可以這樣算的, 沒問題

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一般工資計算是工資標準*出勤天/工作日數進行計算加減津貼和各類扣款,工作日數為企業(yè)排班天數,有的15輪班制,也有的20天都是有可能
2023-01-02
工請事假7天,這怎么扣工資=2400/15*7=1120
2022-05-25
。每月休息15天,有固定的哪天嗎
2022-05-25
多上兩天沒工資?義務加班?
2024-05-14
這個員工沒缺勤就是4200%2B800=5000呀
2021-12-02
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