久久精品国产亚洲αv忘忧草,亚洲一区二区三区香蕉,最近中文2019字幕第二页,亚洲日产精品一二三四区,精品精品国产欧美在线

咨詢
Q

老師好!請問工資為什么是按應(yīng)發(fā)計提進費用而不是按實發(fā)呢?社保個人部分是代扣代繳的不屬于公司支付,所以為什么是按應(yīng)發(fā)而不是實發(fā)呢

2022-09-06 11:05
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內(nèi)極速解答)
2022-09-06 11:10

因為你的應(yīng)發(fā)工資才是你的人工成本費用,社保只是發(fā)放工資的時候,現(xiàn)金流從個人工資里面扣除下來的

頭像
快賬用戶5105 追問 2022-09-06 11:16

是啊,相當(dāng)于是員工自己承擔(dān)了一筆社保啊,個人部分,比如應(yīng)發(fā)工資5000元,社保310,實發(fā)4690元,310是員工自己承擔(dān)了,公司實際只承擔(dān)了4690元

頭像
快賬用戶5105 追問 2022-09-06 11:16

為什么還是5000的費用呢

頭像
齊紅老師 解答 2022-09-06 11:19

員工的應(yīng)發(fā)工資是5000,公司要承擔(dān)的就是5000人工成本,支付實際付款的時候是4690

頭像
快賬用戶5105 追問 2022-09-06 11:21

還是沒解釋清楚啊老師,社保個人是員工自己出又不是公司出

頭像
齊紅老師 解答 2022-09-06 11:23

應(yīng)發(fā)工資,里面有一部分是交給社保局的,剩下的是發(fā)給員工的。所以從整體來看,應(yīng)該算作是企業(yè)的支出

頭像
快賬用戶5105 追問 2022-09-06 11:25

但是社保單位承擔(dān)的那部分是另外計提進費用了啊

頭像
齊紅老師 解答 2022-09-06 11:25

是的,那是另外承擔(dān)的社保費用

頭像
快賬用戶5105 追問 2022-09-06 11:26

唉,我再問問吧

頭像
齊紅老師 解答 2022-09-06 11:51

這應(yīng)發(fā)工資%2B單位社保都是公司的成本費用

還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
咨詢
相關(guān)問題討論
因為你的應(yīng)發(fā)工資才是你的人工成本費用,社保只是發(fā)放工資的時候,現(xiàn)金流從個人工資里面扣除下來的
2022-09-06
同學(xué)你好 個人繳納的社保 也是公司支付的一部分 所以算作公司的成本費用
2022-05-26
你好,企業(yè)一般會用其他應(yīng)收款,或者其他應(yīng)付款核算個人部分的
2024-03-24
生產(chǎn)工人工資比例分配法是以直接計入各種產(chǎn)品成本的生產(chǎn)工人實際工資的比例作為分配標準分配制造費用的一種方法。 其分配的計算公式為:制造費用分配率=制造費用總額除以各種產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資總額。 某種產(chǎn)品應(yīng)負擔(dān)的制造費用=該產(chǎn)品的生產(chǎn)工人工資*制造費分配率 由于生產(chǎn)工人工資資料比較容易取得,因此采用這種標準比較簡單。 至于為什么要用應(yīng)付職工薪酬總額,因為實發(fā)工資有扣減各種費用,相對來說,應(yīng)付職工薪酬總額才是實際的哦,再理解一下。
2020-10-15
你好,按應(yīng)發(fā)工資計提。
2022-06-13
相關(guān)問題
相關(guān)資訊

熱門問答 更多>

領(lǐng)取會員

親愛的學(xué)員你好,微信掃碼加老師領(lǐng)取會員賬號,免費學(xué)習(xí)課程及提問!

微信掃碼加老師開通會員

在線提問累計解決68456個問題

齊紅老師 | 官方答疑老師

職稱:注冊會計師,稅務(wù)師

親愛的學(xué)員你好,我是來自快賬的齊紅老師,很高興為你服務(wù),請問有什么可以幫助你的嗎?

您的問題已提交成功,老師正在解答~

微信掃描下方的小程序碼,可方便地進行更多提問!

會計問小程序

該手機號碼已注冊,可微信掃描下方的小程序進行提問
會計問小程序
會計問小程序
×