您好,這個是對的,沒錯的這個

老師您看我做的 1.計提6月份工資 借:管理費用 -工資 62507.85 貸:應付職工薪酬-工資(應發(fā))62507.85 2.支付社保 借:管理費用-社保(單位部分) 2407.32 貸:應付職工薪酬-社保(單位部分) 2407.32 借:應付職工薪酬-社保(單位部分) 2407.32 其他應收款-社保個人部分 3782.52 貸:銀行存款 6189.84 3.支付工資 借:應付職工薪酬-工資(應發(fā)) 62507.85 貸:銀行存款(實發(fā)) 58725.06 其他應收款-社保個人部分 3782.52
1.計提工資: 借:管理費用-職工薪酬 貸:應付職工薪酬-職工工資 2.計提社保/公積金(單位部分) 借:管理費用-社保(單位部分) 管理費用-公積金(單位部分) 貸:應付職工薪酬-社保(單位部分) 應付職工薪酬-公積金(單位部分) 3.發(fā)工資: 借:應付職工薪酬-職工工資 ?? 貸:銀行存款 ?????? 其他應付款-社保(個人部分) ?????? 其他應付款-公積金(個人部分) 4.繳納社保公積金: 借:應付職工薪酬-社保(單位部分) 應付職工薪酬-公積金(單位部分) 其他應付款-社保(個人部分) 其他應付款-公積金(個人部分) 貸:銀行存款 老師給我看下計提社保,工資,發(fā)放和繳納社保,的分錄對不對?謝謝
哪個計提支付分錄是對的?借:管理費用-社保50 其他應收款-社保-個人 貸:應付職工薪酬-社保100 借:應付職工薪酬100 貸:其他應收款-社保個人 貸:銀行存款50 / 借:管理費用:50 貸:應付職工薪酬-社保50 借:應付職工薪酬-社保50 貸:銀行存款50 ?
老師:我繳納社保時:借:應付職工薪酬-社會保險費單位部分,借:其他應收賬款一社會保險費個人部分,貸:銀行存款,現(xiàn)在我發(fā)工資時借:應付職工薪酬一工資,貸:其他應付款一員工個人社保個人負擔,貸:銀行存款。這上面其他應付和其他應收-社保個人部
五月交五月的社保,分錄借 其他應收款-社保個人部分 應付職工薪酬-公司部分 貸 銀行存款 六月發(fā)五月工資分錄 借 應付職工薪酬-工資 貸 其他應收款-社保個人部分 銀行存款 對嗎?
高新技術企業(yè)收到農(nóng)牧局給的高新技術補貼的會計分錄?
老師屬不屬于小微企業(yè)的話是看匯算清繳是嗎,是從匯算清繳結(jié)束開始是嗎,假如2024年5月30號匯算清繳結(jié)束,然后不屬于了,那從6月份開始附加稅就不減半了是嗎!然后2025年1到5月份附加稅還可以正常減半嗎
資產(chǎn)負債表預付賬款余額過大風險局說在變相分配未分配利潤,這和未分配利潤有什么關系?
我有一家國外的供應商,給我們開了10萬的形式發(fā)票,現(xiàn)在要給我們降價,降價部分開具信用函Credit Note退款, 1、這個信用函可以作為記賬的憑證嗎, 2、可以使用10萬形式發(fā)票的部分金額嗎(按照這個10萬的發(fā)票-信用函,作為入賬的金額進行報票)
老師我們是建筑企業(yè),在2022年時候給甲方開了工程發(fā)票,甲方今年才做完審計,結(jié)果審下很多,導致需要給甲方在25年紅沖發(fā)票。請問25年紅沖的發(fā)票,是不是會讓沖減25年的增值稅,企業(yè)所得稅會影響當期嗎,如果是
開票稅率會自動顯示嗎?
線路板制造行業(yè)關于銷售成本,核算的,有沒有電子表格可以發(fā)我一下
老師,記賬憑證的日期,實操課老師講的是:填寫原始單據(jù)上最晚的日期,但我又百度了一下,有的說記賬憑證日期填寫憑證的填制日期,請問: 1. 記賬憑證日期應該填寫什么時間的日期 2. 如果記賬憑證日期填寫的是編制憑證的日期,那么在月底財務還沒有結(jié)賬前,次月繼續(xù)編制記賬憑證,那么次月初編制的記賬憑證日期,可不可以填制次月的月份,比如1月份的憑證,填寫2月3日 3. 編號在前的憑證,記賬憑證上的日期能不能晚于記賬憑證編號在后憑證上的日期,比如1月份的3號憑證日期是1月8號,1月份10號憑證的日期是1月5日,就是說憑證號在后的記賬憑證上的日期 早于 記賬憑證號在前憑證上的日期,允許嗎 謝謝
進公司電子稅務局能查發(fā)票真?zhèn)螁?/p>
老師,剛接手一家公司,他家賬面上待抵扣進項稅額為0,但是電子稅務局上未勾選里還有29萬多,是沒有入賬的原因嗎?這樣正常嗎?我應該怎么處理?