同學(xué)您好! 應(yīng)付職工薪酬社保為負(fù)數(shù)在借方,導(dǎo)致報(bào)表上應(yīng)付職工薪酬為負(fù)數(shù)時(shí),在清產(chǎn)核資中,應(yīng)首先查明原因,如為記賬錯(cuò)誤,應(yīng)調(diào)整憑證;如為實(shí)際支付超過計(jì)提,應(yīng)補(bǔ)提相應(yīng)費(fèi)用。確保調(diào)整后應(yīng)付職工薪酬為正數(shù),真實(shí)反映企業(yè)負(fù)債情況。

企業(yè)年度匯算清繳的資產(chǎn)負(fù)債表上的應(yīng)交稅費(fèi)和應(yīng)付職工薪酬是填報(bào)上一年度整年的應(yīng)付職工薪酬數(shù)和一整年的應(yīng)交稅費(fèi)數(shù)嗎
企業(yè)所得稅年報(bào),職工薪酬及納稅調(diào)整表上的工資薪金支出是填應(yīng)付職工薪酬的貸方數(shù)還是借方數(shù)呢
資產(chǎn)負(fù)債表中應(yīng)付職工薪酬為負(fù)數(shù)是什么意思?應(yīng)該怎么調(diào)整呢?
你好,應(yīng)付職工薪酬社保是負(fù)數(shù)在借方,導(dǎo)致報(bào)表上的應(yīng)付職工薪酬是負(fù)數(shù),做清產(chǎn)核資怎么調(diào)整為正的
老師,在做支付社保憑證,第一步計(jì)提社保,借管理費(fèi)用職工薪酬社保單位部分,貸 應(yīng)付職工薪酬社保單位部分,支付的時(shí)候,借應(yīng)付職工薪酬社保單位部分,其他應(yīng)收款個(gè)人部分,貸現(xiàn)金。為什么在資產(chǎn)負(fù)債表里面應(yīng)收賬款是負(fù)數(shù)啊。
老師我想問下,10月還是小規(guī)模納稅人,有個(gè)業(yè)務(wù),但是沒開票,現(xiàn)在11月了升為了一般納稅人,現(xiàn)在客戶要開票了,這個(gè)稅率是按多少開?是按照小規(guī)模的征收率開?還是一般納稅人稅率開?客戶想要13%的稅率
老師,我公司是小規(guī)模的中醫(yī)館,現(xiàn)在內(nèi)帳,我們跟外面的團(tuán)隊(duì)合作,他帶客戶來我們醫(yī)館消費(fèi),總收入是177066(其中有個(gè)客戶交了100的定金要退款,不含在177066里面,我做了其他應(yīng)付款),9月份收款78951已經(jīng)確認(rèn)收入,其中欠款的部分是98115,我們給對(duì)方的返點(diǎn)是45個(gè)點(diǎn),返傭金是:79679.7,團(tuán)隊(duì)要給我們醫(yī)館再打18435.3,但是團(tuán)隊(duì)直接再打給我們的傭金中扣了要退客戶100定金,實(shí)際支付給我們的是18335.3,現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)說欠款直接在傭金中抵扣,我按照這個(gè)抵扣來做的話,我發(fā)覺我的利潤(rùn)負(fù)數(shù)好大,我是不是可以按照實(shí)際收入來做才會(huì)顯示我真是的利潤(rùn),請(qǐng)問這個(gè)分錄要怎么樣做呢?
老師,請(qǐng)問公司申報(bào)工資薪金個(gè)稅1-9月在別的電腦上面申報(bào),10月(現(xiàn)在)申報(bào)提示×××上一屬期按照6萬(wàn)扣除累計(jì)減除費(fèi)用,請(qǐng)繼續(xù)保持或從1月屬期開始更正。怎樣更正操作處理?
老師請(qǐng)問一下,簡(jiǎn)易計(jì)稅,及繳稅會(huì)計(jì)分錄。
建筑業(yè)掛靠工程,掛靠方是不是只需要用表格做賬就行了,因?yàn)樗械臉I(yè)務(wù)都是以被掛靠方的單位名稱來進(jìn)行的!
公司美金支付15175 匯率7.88,換轉(zhuǎn)成人民幣107439 可對(duì)方開票的金額是107560.4 少支付金額應(yīng)該是如何做會(huì)計(jì)分錄?
老師,我剛沖紅發(fā)票了,沖紅日期是今天,那我直接去第二季度更正增值稅申報(bào)變咯,發(fā)票6月多開了一次,免稅的。?,F(xiàn)在我要做股權(quán)變更,稅局不通過,所以上次第三季度申報(bào)表與財(cái)報(bào)數(shù)不一樣,我上次為了報(bào)稅,改一致
老師,有工資薪金個(gè)稅計(jì)算器不?個(gè)稅怎么計(jì)算?
工商年報(bào)忘了做,解除非正常要什么材料,走什么流程
@董孝彬老師,別的老師別回答


那是實(shí)際支付超過計(jì)提,怎么做,需要改變資產(chǎn)負(fù)債表中那幾個(gè)科目
同學(xué)您好, 實(shí)際支付超過計(jì)提時(shí),應(yīng)首先補(bǔ)提相應(yīng)費(fèi)用,調(diào)整應(yīng)付職工薪酬至正數(shù)。在資產(chǎn)負(fù)債表中,需調(diào)整“應(yīng)付職工薪酬”科目余額,同時(shí)增加“未分配利潤(rùn)”或“盈余公積”等科目余額,以反映真實(shí)的負(fù)債和權(quán)益狀況
補(bǔ)提的話是那幾個(gè)科目會(huì)變
好比應(yīng)付職工薪酬負(fù)數(shù)借100,貸50,那改為正數(shù)50,把借方負(fù)數(shù)100調(diào)到哪里
補(bǔ)提相應(yīng)費(fèi)用時(shí),主要涉及“應(yīng)付職工薪酬”和“管理費(fèi)用”或“銷售費(fèi)用”等科目。補(bǔ)提后,“應(yīng)付職工薪酬”科目余額將增加至正數(shù),以反映實(shí)際應(yīng)支付的職工薪酬。同時(shí),根據(jù)補(bǔ)提費(fèi)用的性質(zhì),相應(yīng)增加“管理費(fèi)用”或“銷售費(fèi)用”等科目,以準(zhǔn)確核算當(dāng)期費(fèi)用。
老師,我想問一下,如果應(yīng)付職工薪酬有兩筆明細(xì),是應(yīng)付工資貸方10704.26,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)-79586.23,余額是-68881.97,這個(gè)怎么調(diào)整
應(yīng)付職工薪酬明細(xì)出現(xiàn)負(fù)數(shù),表明社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)支出超過了應(yīng)付工資。調(diào)整時(shí),應(yīng)先確認(rèn)原因,如誤記或預(yù)提不足。如為誤記,需更正憑證;如為預(yù)提不足,應(yīng)補(bǔ)提差額。確保調(diào)整后數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,反映真實(shí)負(fù)債情況。
那是少計(jì)提了,怎么做調(diào)整
在報(bào)表上會(huì)動(dòng)到哪幾個(gè)科目
同學(xué)您好,跨年補(bǔ)借:以前年度損益調(diào)整-XXX費(fèi)用相關(guān)科目,貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)交稅金-應(yīng)交所得稅,貸:以前年度損益調(diào)整-所得稅費(fèi)用 借:未分配利潤(rùn)貸:以前年度損益調(diào)整-XXX費(fèi)用
當(dāng)年借:管理費(fèi)用等科目,貸:應(yīng)付職工薪酬,
清產(chǎn)核資中應(yīng)交稅費(fèi)如果不是一級(jí)科目期末余額是負(fù)的,不用重分類吧
下面明細(xì)有負(fù)的,但是總的期末余額是正的
在清產(chǎn)核資中,應(yīng)交稅費(fèi)作為負(fù)債類科目,若其期末余額為正,通常表示企業(yè)應(yīng)繳未繳的稅費(fèi),無需重分類。即使明細(xì)科目中有負(fù)數(shù),只要總余額為正,就保持原狀。但若總余額為負(fù),則可能涉及預(yù)繳或多繳稅款,需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行重分類或調(diào)整