不可以的,必須通過應付職工薪酬。
如果外購的蘇果卡直接發(fā)放用于職工福利,獲得的普票是預付卡,記賬可以記借:管理費福利費 貸:應付職工薪酬。然后借:應付職工薪酬福利費 貸:銀行存款。 還是說非得要先確認庫存商品
分錄如下(兩步分錄): 借:管理費用-福利費 貸:應付職工薪酬-福利費 借:應付職工薪酬-福利費 貸:庫存現(xiàn)金(銀行存款) ?老師,你好 ?為什么領(lǐng)導請員工吃飯是這樣做分錄嗎 ?為什么不直接做管理費用福利費貸現(xiàn)金
做福利費的分錄借管理費用福利費,貸應付職工薪酬-應付福利費還是直銀行存款或庫存現(xiàn)金,貸方要不要通過應付職工薪酬???
給員工發(fā)購物卡,做賬是: 借:應付職工薪酬—員工福利 貸:銀行存款 借:管理費用—員工福利 貸:應付職工薪酬—員工福利 對么,老師
公司購買購物卡用于發(fā)給員工,借:管理費用-福利費。貸:庫存現(xiàn)金,這樣做賬可以嗎?如果是做工資表里面的福利費(借:應付職工薪酬-職工福利費,貸:庫存現(xiàn)金)所得發(fā)票是不是不需要入賬
您好老師,單位投資一個項目,投資32萬,后發(fā)現(xiàn)對方未把資金作為股權(quán)而是計入了借款,我們要追回資金,對方無資金給我們,把設(shè)備抵押給我們,以物抵帳,相當于我們花錢購買設(shè)備,而不是雙方投資的形式,我們當時投資做賬是借:長期股權(quán)投資32萬貸:銀行存款32萬。請問這種情況如何做賬?對方還有一種情況,就是抵押19萬的設(shè)備,剩余13萬是門市裝修的費用,單獨開一張裝飾裝修費的發(fā)票,如果是這樣如何入賬?對方把門市抵押給我們,我們后續(xù)以出租的形式租給對方繼續(xù)使用,這種情況收到租金如何做賬?
是借固定資產(chǎn)19萬,長期待攤費用13萬貸其他應收款32萬嗎
您好老師,單位投資一個項目,投資32萬,后發(fā)現(xiàn)對方未把資金作為股權(quán)而是計入了借款,我們要追回資金,對方無資金給我們,把設(shè)備抵押給我們,以物抵帳,相當于我們花錢購買設(shè)備,而不是雙方投資的形式,我們當時投資做賬是借:長期股權(quán)投資32萬貸:銀行存款32萬。請問這種情況如何做賬?對方還有一種情況,就是抵押19萬的設(shè)備,剩余13萬是門市裝修的費用,單獨開一張裝飾裝修費的發(fā)票,如果是這樣如何入賬?對方把門市抵押給我們,我們后續(xù)以出租的形式租給對方繼續(xù)使用,這種情況收到租金如何做賬?
交易性金融資產(chǎn)的賬面價值為100萬元(其中成本110萬元,公允價值變動貸方余額10萬元),公允價值為105萬元。為什么債務重組入賬價值為110萬元
老師,我們是供應鏈企業(yè),給大學食堂配送蔬菜和肉。7月份大學生放暑假了,我們項目上也跟著放暑假了。我們正常上班周末是單雙休。8月25號開始上班,剛好8月最后一個周末是單休。請問我在做8月工資表的時候,每個人應該按照出勤幾天來算工資?8月有31天,比如5000的工資,那8月份應發(fā)放5000/31*7來算嗎?雖然周天是休息,那周天需要按照出勤來算工資嗎?正常周末應該是帶薪的吧?
老師,零售業(yè)大雨把商品浸壞了,商品已報損。保險公司可以賠付,但錢還沒有到賬。應怎樣做分錄?錢到賬后又怎樣做分錄?
必考真題在哪里可以看回放
我現(xiàn)在不是很理解存量留底和增量留底,我舉個例子啊,2019年3月31日期末留抵稅額為100萬。2024年4月末留底稅額為200萬。請問這個是不是增量留底?請問他這個4月末200萬是需要分分別計算嗎?100萬是存量留底,100萬是增量留底嗎?假如進項構(gòu)成比是64%。他是一般企業(yè)不是制造企業(yè)的。該怎么計算?100*64%*100%+100*64%*60%這樣算對嗎
單位投資一個地方32萬,做賬是借:長期股權(quán)投資32萬貸:銀行存款32萬,后發(fā)現(xiàn)對方并未把我們的投資金額算做股權(quán)而記入了借款,我們要把錢追回,對方?jīng)]有資金退回,要以物抵債,32萬的固定資產(chǎn)(設(shè)備)抵給我們,這種情況如何做賬?
老師,只要是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者,他無論是小規(guī)模,還是一般納稅人,都可以開具免稅普票吧
不管做不做工資表里必須通過應付職工。
如果做應付職工薪酬,是不是要在工資表里體現(xiàn),然后取得的發(fā)票還需要入賬嗎?
對的,是的,即使分不出一個人是多少的福利費,也需要通過應付職工薪酬,他就不需要交個稅了,就是。
那發(fā)票就不需要入賬了是嗎?
你好,需要有發(fā)票的預付卡的發(fā)票。
好的,謝謝。
不用客氣,工作愉快。