老師 就是，個(gè)稅申報(bào)沒報(bào)社保這些，直接填了工資，可實(shí)際這個(gè)員工在公司給上的社保呢，按說應(yīng)該在社保那欄給填上，她沒寫，然后工資表上也沒體現(xiàn)社保，就全部把這些錢進(jìn)了費(fèi)用了 我能在12月帳里調(diào)嗎？然后再報(bào)12月個(gè)稅申報(bào)表的時(shí)候在系統(tǒng)里調(diào)一下，可以嗎？ 但是她這樣做的帳是不是不對(duì) 我擔(dān)心會(huì)不會(huì)有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

老師你好，由于疫情社保的 單位部分2-6月要減免，但我們2月份我們這邊具體政策還沒有出來(lái)，所以二月份就正常計(jì)提和繳納了，我們社保局沒有把款退回來(lái)，2月份的單位部分直接就沖減以后月份的個(gè)人部分，那我三月份的分錄是這樣做的，你幫我看看對(duì)不？第一步，我是先紅沖2月份計(jì)提的單位部分的社保費(fèi)用

老師，你好！我們做內(nèi)賬，公司員工購(gòu)買社保，個(gè)人部分公司代扣代繳，為了用“應(yīng)付職工薪酬”核算公司每月的實(shí)發(fā)數(shù)，故直接把每月代扣的社保費(fèi)直接入公司管理費(fèi)用—社保費(fèi)，因?yàn)榫退闶菃T工個(gè)人自己交的社保，也是從工資(應(yīng)付工資)里扣的，員工沒有另外掏錢出去，所以為了更好的了解每月實(shí)際發(fā)放工資數(shù)和每月從賬戶上實(shí)際繳納的社保費(fèi)，就不采用外賬繳納社保的處理方式“其他應(yīng)收款—員工個(gè)人社保部分”，這樣做內(nèi)賬可行嗎？

小規(guī)模物業(yè)公司給臨時(shí)工買社保，員工個(gè)人繳費(fèi)部分都是由公司承擔(dān)，也就是不扣員工社保費(fèi)，假設(shè)某人這個(gè)月張某實(shí)發(fā)工資4000元，個(gè)人社保部分是200元，但是他實(shí)際到手工資也是4000元，因?yàn)閭€(gè)人社保部分公司替他承擔(dān)了，申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候收入是按照4000元去申報(bào)，還是按照4000+200=4200元去申報(bào)呢？ 還有老師每一項(xiàng)的工資和社保計(jì)提和支付會(huì)計(jì)分錄怎么寫？ 之前分錄是這么寫的， 計(jì)提工資 借:營(yíng)業(yè)費(fèi)用-工資4000 貸:應(yīng)付工資_計(jì)提4000 支付工資 借:應(yīng)付工資_臨時(shí)工4000 貸:現(xiàn)金4000 申報(bào)個(gè)人所得稅是按照4000元申報(bào)的 給員工上的社保分錄是 借:管理費(fèi)用_社保1600 貸:銀行存款1600

你好老師7月醫(yī)保緩交三個(gè)月 我沒有提前計(jì)提社保 我就直接當(dāng)月直接做的管理費(fèi)用， 這樣的話員工承擔(dān)部分（醫(yī)保也減免了）我就按照實(shí)際發(fā)生的做分錄，但是后面申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候 我也要根據(jù)政策實(shí)際申報(bào)么