福利費扣除限額21000*0.14=2940 納稅調(diào)增4000-2940=1060

某企業(yè)為居民企業(yè),2018年發(fā)生已計入成本、費用中的實發(fā)工資總額200萬元、撥繳職工工會經(jīng)費5萬元、發(fā)生職工福利費31萬元、發(fā)生職工教育經(jīng)費7萬元。工會經(jīng)費職工福利費職工教育經(jīng)費三項經(jīng)費的扣除限額分別是()
某企業(yè)為居民企業(yè),2018年發(fā)生已計入成本、費用中的實發(fā)工資總額200萬元、撥繳職工工會經(jīng)費5萬元、發(fā)生職工福利費31萬元、發(fā)生職工教育經(jīng)費20萬元。工會經(jīng)費職工福利費職工教育經(jīng)費三項經(jīng)費分別如何納稅調(diào)整()萬元
2020年應(yīng)付職工薪酬賬戶各明細(xì)欄目反映支付給職工的工資總額合計200萬元,發(fā)生職工福利合計40萬元,發(fā)生職工教育經(jīng)費8萬元,撥繳工會經(jīng)費2.4萬元,已取得工會經(jīng)費收入專用收據(jù)同時用例行職工會活動費4萬元要求計算工資,職工福利費,工會經(jīng)費,職工教育經(jīng)費應(yīng)納所得,額調(diào)整金額。
(7)成本費用中含實際發(fā)生的工資總額21 000萬元、職工福利費4 000萬元、職工教育經(jīng)費3 000萬元(含職工培訓(xùn)費用 2 000萬元)、撥繳工會經(jīng)費400萬元,工會經(jīng)費取得合法票據(jù)。 (7)計算事項(7)職工福利費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費應(yīng)調(diào)整的企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額。
甲公司2019年度實際發(fā)生合理工資薪金支出500萬元,撥繳工會經(jīng)費12萬元,發(fā)生職工福利費80萬元、職工教育經(jīng)費35萬元。上一年還有結(jié)轉(zhuǎn)的教育經(jīng)費8萬元。甲公司計算2019年度企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時,準(zhǔn)予扣除的工會經(jīng)費、職工福利費、職工教育經(jīng)費合計為多少萬元?
老師,剛畢業(yè)入職了一家新成立的養(yǎng)殖公司做內(nèi)賬咋做呀
兄弟和侄女,二者有什么區(qū)別?關(guān)于受贈人這部分
老師,我們公司是下面規(guī)模納稅人,2025年1月的時候買了9張車10萬元,2月份的就把這9張車的分別送給了客戶,我應(yīng)該怎么做賬呀
老師,這個結(jié)轉(zhuǎn)增值稅做的對嗎
您好 工資是當(dāng)月計提當(dāng)月的嗎? 那比如12月的工資12月計提了然后1月發(fā)放 2月申報嗎? 這樣每年賬面不是和個稅申報系統(tǒng)里面不一樣嗎?
請問老師,我們公司之前的會計為了避個人所得稅,給醫(yī)生的工資拆分成工資和授課費,還有一部分業(yè)績提成,授課費有個體戶,有個人,并且授課費已經(jīng)開票了,個人的開的有勞務(wù)費,有醫(yī)療技術(shù)服務(wù)費,個體戶開的技術(shù)服務(wù)費,除了發(fā)票只和醫(yī)生簽訂了一份協(xié)議,并做了一份課程表,這明顯不合規(guī),我現(xiàn)在準(zhǔn)備全部納入工資核算,之前的賬目怎么操作,請老師給個思路
老師 這個不是該減號嗎 解釋一下唄謝謝
老師,外地工程三個合同是開三個外管證嗎?交稅是怎么規(guī)定的?小規(guī)模公司我們
發(fā)票額度要提升,是按年調(diào)整的嗎?今年的合同,如果明年付款,發(fā)票申請要今年還是明年,申請發(fā)票要幾天,開電子發(fā)票
實際工作中需要做待認(rèn)證進(jìn)項稅嗎?
教育費扣除限額21000*0.08=1680 納稅調(diào)增3000-1680=1320
工會經(jīng)費扣除限額21000*0.02=420全部扣除
第二個錯了,軟件企業(yè)教育費全部扣除
軟件企業(yè)的職工培訓(xùn)費不是可以全額扣除嗎?
他有分兩個部分吧?職工培訓(xùn)費可以全額,剩下的還是按8%,對嗎?
對你說的是正確的這里