老師我代賬的建筑業(yè)，全是別人掛靠在我們公司的，開票也就幾百一千多萬，只收到了建筑勞務(wù)發(fā)票，不用額外做自己民工的工資申報個稅可以嗎？因為我聽說勞務(wù)派遣對員工比例有要求，不能做太多，謝謝

請問一下，勞務(wù)派遣公司既有一般計數(shù)稅，又有差額征稅（服務(wù)費開增票，代收代付開普票），那收入的中確認(rèn)，代收代付的普票是不是也要算收入，同時代發(fā)放的工資要進成本，要與普票的金額相一致，對嗎？對于這種代收代付工資的派遣公司什么情況下選一般計稅呢？2 如果是分包的勞務(wù)派遣公司，是不是只有服務(wù)費，用一般計稅，沒有差額計稅？ 開票計收入，收到票計成本，進項可以全部抵扣？ 3 針對2的情況是不是和人力外包公司的情況是一樣的，可以參照人力外包公司的賬務(wù)處理？ 4 如果公司有幫別的單位請鐘點工，臨時工，是不是可以根據(jù)銀行付款水單直接入成本，還是需要他們?nèi)ザ悇?wù)代開發(fā)票，才能入賬呢？ 5最后勞務(wù)派遣公司財務(wù)做賬的注意事項是什 么？比如收到的房租，物業(yè)費用進項可抵嗎？

一般納稅人勞務(wù)派遣公司安排300多工人到一企業(yè)就工，現(xiàn)要開350萬元的發(fā)票去收款，但沒進別的勞務(wù)派遣公司開進來發(fā)票，因為是直接幫企業(yè)招人就業(yè)，這種情況是不是就全額5%交增值稅（因沒法做到差額征收5%)

你好，一般納稅人勞務(wù)派遣公司安排300多工人到一企業(yè)就工，現(xiàn)要開350萬元的發(fā)票去收款，但沒進別的勞務(wù)派遣公司開進來發(fā)票，因為是直接幫企業(yè)招人就業(yè)，這種情況是不是就全額5%交增值稅（因沒法做到差額征收5%)。

老師好，想請教一下，作為勞務(wù)派遣公司8月份開了一張差額征收5萬元的勞務(wù)服務(wù)，人員工資發(fā)放4.5萬，在8月份會計分錄要如何處理呀。因為發(fā)票開出當(dāng)月增值稅一般納稅人5000元就要按5%稅來申報。但8月份沒有發(fā)放人員4.5萬的工資，想問一下，作為賬務(wù)上要如何做分錄反應(yīng)呀，因自己沒接觸過此行業(yè)，感覺無從下手。