老師，我們是礦業(yè)公司，主要施工挖甲方的鐵礦，然后篩選鐵精粉，甲方按合同約定噸位付款！那么我們給對方開發(fā)票就是工程款對嗎？（營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍有：礦山工程）我們不涉及別的，前期挖礦洞啥的，就是為開展工作做的準備，所有費用都進成本，那么我們挖出來的礦石，在篩選過程中，到最后的鐵精粉，算不算生產(chǎn)！還是只是勞務？工人上百人，工資都在一萬左右，那么走銀行，實發(fā)，還牽扯個稅和社保！像這樣流動性強的務工人員一定得繳納社保嗎？

老師，我們公司近期會跟一家美國供應商簽訂一份技術服務合同，合同總金額有幾百萬美金，比較大，如果就這么簽，那么一次性支付的印花稅按合同總金額做為計稅基礎，那就太不劃算了。所以我們想要先簽訂一個大的框架協(xié)議，之后等供應商每完成一個階段的服務，我們驗收好服務再收到供應商發(fā)票，再按發(fā)票金額支付，每次支付都會配上當次階段服務的小合同（相當于框架協(xié)議的附屬合同），這樣印花稅就不用一次性支付了。我想問問這么安排OK嗎？那么擬訂框架協(xié)議需要注意什么？是不是框架協(xié)議一定不能涉及合同 金額？不能體現(xiàn)金額數(shù)據(jù)？請操作過的老師幫忙解答，謝謝！

老師，你好，我們是藝人公司，業(yè)務基本涉及都是演藝方面，然后還會有歌曲制作，活動策劃服務等，這些方面的合同都需要繳納印花稅嗎

請教老師我司是一個小規(guī)模納稅人，有一個大食堂做食堂提供餐食（自己采購原料）、也有的專門提供餐食服務，食堂內面積有一部分拿來做檔口承包給其他（自然人）老板，公司和這些檔口老板簽下合同（按營業(yè)額的點數(shù)扣下管理費（例如營業(yè)額不達10萬的按10萬30%的3萬管理費，這些檔口的小吃水吧等收入是客戶消費錢直接到我司賬上，我按合同規(guī)定的扣點扣下3管理費款將剩余的7萬返還給自然人老板，幫忙分析一下：這樣業(yè)務如何做會計分錄，對于我司方要按照銷售分包檔口合同交印花稅？還有涉及什么稅費？對于承辦方自然人老板涉及什么稅？

公司員工是與公司簽訂勞動合同的正式員工，但目前工資發(fā)放方式是國外總部公司撥款給國內另一家與我們都沒有關系的代理公司，代理通過私人賬戶轉賬。個稅只有法人信息零申報。公司目前對外顯示是無員工存在的，稅務納稅申報工資也是0.工資這些都無法入賬。我們以后會轉到公司公戶發(fā)工資，這些工資成本是不是也無法追溯入賬呀？因為涉及問題太多了，個稅，社保，還有工會經(jīng)費問題，有沒有好的處理方式推薦？通過私戶發(fā)的工資，社保員工自己繳納的零活就業(yè)，追溯入賬是不是有風險可以簽什么協(xié)議規(guī)避掉這段時間的風險。不是勞務派遣，不是勞務派遣，別從這個角度回答。另外我們公司目前沒利潤，賺的錢必需付給國外