然后是環(huán)比的公式

環(huán)比就是這期比上期，比如2022年的8月比2022年的7月，環(huán)比增長(zhǎng)率就是（2022.8月銷售額-2022.7月銷售額）/2022.8月銷售額。

然后是毛利的增長(zhǎng)率，先看毛利就是簡(jiǎn)單的營(yíng)業(yè)收入減營(yíng)業(yè)成本，營(yíng)業(yè)成本看咱公司的要求，需不需要算上房租人工等，毛利一般是咱們的上級(jí)公司要求毛利達(dá)到多少才有資格提績(jī)效

因?yàn)椴少徯枰怂?個(gè)店的總銷售額增長(zhǎng)率 ，是5個(gè)店的總銷售額加起來再做同比與環(huán)比？

同學(xué)你好，是這樣，如果要單獨(dú)考核，那就分別來算。如果要總體考核，那就總體來算。一般的考核方式是先用5個(gè)店也就是總體來做個(gè)工資大盤子，然后再分5個(gè)店單獨(dú)核算，看誰業(yè)績(jī)好，就給誰的多。

老板說5個(gè)店的銷售額、毛利同比與環(huán)比增長(zhǎng)1-5%獎(jiǎng)勵(lì)500元 。不太會(huì)計(jì)算呢

麻煩老師給講解下

銷售額同比增長(zhǎng)=（當(dāng)年當(dāng)月銷售額-上年當(dāng)月銷售額）/上年當(dāng)月銷售額 銷售額環(huán)比增長(zhǎng)=（當(dāng)年當(dāng)月銷售額-當(dāng)年上月銷售額）/當(dāng)年上月銷售額 毛利同比增長(zhǎng)=【（當(dāng)年當(dāng)月銷售額-當(dāng)年當(dāng)月成本）-（上年當(dāng)月銷售額-上年當(dāng)月成本）】/（上年當(dāng)月銷售額-上年當(dāng)月成本） 毛利環(huán)比增長(zhǎng)=【（當(dāng)年當(dāng)月銷售額-當(dāng)年當(dāng)月成本）-（當(dāng)年上月銷售額-當(dāng)年上月成本）】/（當(dāng)年上月銷售額-當(dāng)年上月成本） 同學(xué)你好，就按照這個(gè)公式套算就可以了

我現(xiàn)在就是按照這個(gè)計(jì)算的 ，只是剛才不太明白了5個(gè)門店總的同比、環(huán)比增長(zhǎng)核算方法。

同學(xué)你好，要按5個(gè)門店就把5個(gè)門店的都加起來算出 當(dāng)年當(dāng)月銷售額、上年當(dāng)月銷售額等等這些，再放入公式里

還有就是 如果按照老板說的1-5有獎(jiǎng)勵(lì)，如果環(huán)比銷售額是增長(zhǎng)與毛利是增長(zhǎng)，同比銷售額與毛利是負(fù)增長(zhǎng)，我應(yīng)該怎么計(jì)算？

同學(xué)你好，像這種情況，就要跟老板確認(rèn)，是每個(gè)指標(biāo)都增長(zhǎng)才獎(jiǎng)勵(lì)，還是有一個(gè)指標(biāo)不達(dá)標(biāo)就不獎(jiǎng)勵(lì)了，最終的解釋權(quán)在老板那里，建議做成文件，作為你計(jì)提獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)

非常感謝你的解答