老師你好，職工請(qǐng)事假(含病假)期間的工資待遇，國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位實(shí)行照發(fā)工資的制度。企業(yè)根據(jù)職工的不同性質(zhì)而實(shí)行不同的制度，企業(yè)中的工人由于享受加班加點(diǎn)工資待遇，所以一般在事假期間不發(fā)工資; 企業(yè)中的行政人員和工程技術(shù)人員不享受加班加點(diǎn)工資待遇，請(qǐng)事假每個(gè)季度在兩個(gè)工作日以內(nèi)的，照發(fā)工資，超過(guò)兩個(gè)工作日以上的，其超過(guò)天數(shù)不發(fā)工資。請(qǐng)問(wèn)下出自國(guó)家哪個(gè)規(guī)定哪款條文，謝謝

老師我報(bào)學(xué)堂的課都好像1年多了，去年學(xué)了段時(shí)間都實(shí)操課程，今年就一直都沒(méi)學(xué)過(guò)，關(guān)鍵是去年年底報(bào)了個(gè)學(xué)歷提升班，好多時(shí)候要學(xué)學(xué)歷提升課，目前從事的工作還是簡(jiǎn)單流水賬，工作簡(jiǎn)單輕松，但是就算上班了好幾年也不能提升自己。現(xiàn)在我想重新找一個(gè)正規(guī)會(huì)計(jì)崗位的工作，又怕找到了又做不了正規(guī)的賬務(wù)工作，但不換工作又覺得自己每天在混時(shí)間，并且在學(xué)堂報(bào)的課程又沒(méi)真正學(xué)習(xí)運(yùn)用，麻煩老師幫我分析一下我怎么選擇？

老師，想問(wèn)一下關(guān)于職業(yè)方面的推介， 我現(xiàn)在在大公司快要上市了 平時(shí)就接觸一些開票和做一些簡(jiǎn)單的賬我也都會(huì)了。很多關(guān)于報(bào)稅 內(nèi)控 預(yù)算 報(bào)表的東西都不涉及，待了已經(jīng)一年了。這家公司很穩(wěn)定，工資也不錯(cuò)。但是去小的單位能學(xué)到更多的東西，就是不穩(wěn)定，需要很多鍛煉。我也不想一輩子待在這個(gè)地方，剛畢業(yè)就來(lái)這家單位了。對(duì)我們行業(yè)你覺得我還選擇穩(wěn)定的高收入，還是去小單位去鍛煉比較好？

老師好，職工工齡已超20年，在一家單位內(nèi)退后又去另一家單位上班，請(qǐng)問(wèn)新的單位算年休假應(yīng)該是多少天？

老師，您好，我想問(wèn)一下企業(yè)的殘疾人保障金是怎么算的呀 應(yīng)繳費(fèi)額＝（上年度單位在職職工總數(shù)×1.5%－上年度單位實(shí)際安排殘疾人數(shù)）×上年度本單位職工年平均工資 1.5%這個(gè)數(shù)是全國(guó)統(tǒng)一的嘛 成都是多少呀 我在會(huì)計(jì)問(wèn)，那上面的回答又是說(shuō)是*社會(huì)最低平均工資。所以我再問(wèn)一下您。都不知道聽誰(shuí)的呢