黃老師，工資表給職工多造了200元，并以發(fā)放，然后退回200現(xiàn)金，如何做分錄？

老師，1月提前發(fā)放1名員工工資，借：應(yīng)付職工薪酬 9410.74 貸：銀行存款 9410.74（1月份賬務(wù)處理憑證） ，2月發(fā)現(xiàn)多發(fā)了0.47元，并讓員工退回賬上0.47元，請問這筆發(fā)放的及退回的怎么做分錄

執(zhí)行小企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則，比如我21年工資計(jì)提了10200元，多計(jì)提了200元，22年發(fā)現(xiàn)后做分錄，借應(yīng)付職工薪酬工資200，貸:利潤分配未分配利潤200，做21年匯算時，打個比方10000元全部發(fā)放，是不是賬載金額10200元，實(shí)際發(fā)生額10000元，稅收金額10000元，結(jié)果是調(diào)增200元。到做22年匯算清繳時，這多計(jì)提的200元調(diào)減?

我是旅游公司內(nèi)賬，2023年12月漏發(fā)了一個離職員工的司齡補(bǔ)助200元，工資表離也沒有提現(xiàn)這200元，現(xiàn)在用現(xiàn)金結(jié)給他的話要怎么做賬？原來的回答是借主營業(yè)務(wù)成本，貸應(yīng)付職工薪酬，然后再沖掉，為什么是進(jìn)主營業(yè)務(wù)成本呢？比如借營業(yè)費(fèi)用——工資（市場部員工），貸應(yīng)付職工薪酬，然后沖掉說借應(yīng)付職工薪酬，貸現(xiàn)金這樣做可以嗎

例如：2月工資3000元，應(yīng)發(fā)工資3000元，社保企業(yè)部分500，社保個人部門200，公積金企業(yè)個人各200，遲到早退扣10元，實(shí)發(fā)工資2990元。（個人部分企業(yè)部門都是公司承擔(dān)），工資發(fā)放后因業(yè)績不達(dá)標(biāo)，公司要收回企業(yè)為個人交的應(yīng)交的部門社保和公積金200+200=400元，老師我想請問一下，會計(jì)分錄 怎么做，計(jì)提工資，社保，發(fā)放工資，社保，還有社保追回