請問，公司每月給員工充值飯卡450元，飯卡用于公司的食堂吃飯，這450元是否需要繳納個稅？

請問，公司每月給員工充值飯卡450元，飯卡用于公司的食堂吃飯，這450元屬于非貨幣性福利嗎？能進行稅前扣除嘛？

老師，公司的內(nèi)部食堂，每個月都給員工450元的充值卡，員工每天吃飯都要刷卡，多吃多刷，不夠了，要自己充錢，這個用作分錄嗎？要是做的話，怎么做？

（丙企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13%，每月月初發(fā)上個月工資，2022年6月1日“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為￥69萬元。該企業(yè)2022年6月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下：1.6月，結(jié)算上個月應(yīng)付職工薪酬￥69萬元，其中代扣代繳的職工個人所得稅3萬元，代墊職工房租1.2萬元，實際發(fā)放職工薪酬64.8萬元。2.31日，企業(yè)以其生產(chǎn)的水杯作為非貨幣性福利發(fā)放給直接從事生產(chǎn)活動的職工，該批水杯市場售價總額為9萬元，（不含稅價格）成本總額為5萬元。3,31日，計提本月應(yīng)付職工薪酬68萬元，其中生產(chǎn)工人工資40萬元，車問管理人員工資為11萬元，銷售部門人員工資8萬元，行政管理部門人員工資9萬元。4.31日，分別按照當(dāng)月職工工資總額的2%和8%計提工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費5.31日，計提公司，提供給高管人員免費使用的20輛小汽車的折1日，每輛小汽車每月應(yīng)計提折1日額為500萬元。要求：編織丙企業(yè)上述經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會）請把這個問題刪除掉

某企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13%,該企業(yè)2022年3月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為185萬元，3月份該企業(yè)發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)如下:(單位:萬元)(1)以銀行存款結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬，其中企業(yè)代墜職工家屬醫(yī)藥費5萬元。(2)確認當(dāng)月職工宿舍房租3.65萬元，該宿舍專供銷售人員免費居住。(3)以銀行存款支付上述房租。(4)對企業(yè)的一條生產(chǎn)線進行改良，領(lǐng)用自產(chǎn)產(chǎn)品一批，成本是100萬元，市場價格是180萬元，更新改造期間應(yīng)付內(nèi)部改良人員的工資5萬元。(5)將一批外購庫存商品用于管理部門職工飯補，該批商品購入時的總價款為200萬元，發(fā)生的增值稅進項稅額為26萬元，取得了增值稅專用發(fā)票(6)對行政管理部門使用的設(shè)備進行日常維修，應(yīng)付企業(yè)內(nèi)部維修人員工資160萬元；對以經(jīng)營租賃方式租入的生產(chǎn)線進行改良，應(yīng)付企業(yè)內(nèi)部改良工程人員工資180萬元。(7)以其生產(chǎn)的電風(fēng)扇作為福利發(fā)放給500名直接參加產(chǎn)品生產(chǎn)的職工，每人一臺，該型號電風(fēng)扇市場售價為每臺600元，每臺成本為400元。(8)應(yīng)付與公司解除勞動關(guān)系的人員一次性補償費8萬元。