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老師,租金稅務籌劃稅后折算為稅前去簽合同,這樣企稅就能扣除自己承擔的稅金,請問那付房租是稅前還是稅后付呢

2025-08-04 11:53
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內極速解答)
2025-08-04 11:55

您好,按合同上面的,稅前付的

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快賬用戶7348 追問 2025-08-04 12:05

那這樣稅籌是不是還需要房東配合,把差額打回來

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齊紅老師 解答 2025-08-04 12:05

如果是這樣的話,需要這么操作下

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您好,按合同上面的,稅前付的
2025-08-04
這個需要換成加進去這個去代開發(fā)票,發(fā)票上面金額需要變大這樣,這個對應這個代扣代繳的附加稅、房產稅、個稅完稅證明不能直接做,
2020-09-21
你好!會計可以正常記入管理費用…租賃費 稅務上不可以稅前扣除的(應該由房東承擔的)
2022-01-08
您好,首先您這個金額不能開專票
2021-04-14
這兩種方式各有優(yōu)缺點,具體哪種方式更好取決于具體情況。 第一種方式,以公司名義簽合同并代開發(fā)票,優(yōu)點是可以保證合規(guī)性,因為合同和發(fā)票都是以公司名義開具的,同時公司可以享受一些稅收優(yōu)惠政策。但是,這種方式需要公司承擔代開發(fā)票的稅金和員工個人所得稅,會增加公司的財務負擔。另外,如果員工離職或房屋租賃合同到期,公司需要與房東協(xié)商處理合同和發(fā)票等相關事宜,可能會增加公司的管理成本。 第二種方式,由員工自己和房東簽訂房屋租賃合同,公司可以將租金作為補貼并入工資表中,優(yōu)點是可以降低公司的財務負擔和管理成本,同時還可以避免代開發(fā)票的稅金和員工個人所得稅等問題。但是,這種方式存在合規(guī)風險,因為公司無法確保員工和房東簽訂的合同真實有效,也無法確保員工是否已經繳納了個人所得稅。此外,如果員工離職或房屋租賃合同到期,公司需要與員工協(xié)商處理合同和補貼等相關事宜,可能會增加公司的管理成本。 至于第二種方式沒有發(fā)票的問題,根據所得稅法規(guī)定,與任職有關的支出如果真實有效,在沒有發(fā)票的情況下,可以憑借收據、銀行轉賬記錄等其他憑證進行扣除。但是具體情況需要咨詢當地稅務部門或者專業(yè)稅務顧問。 綜上所述,這兩種方式都有各自的優(yōu)缺點,需要根據具體情況進行權衡和選擇。
2023-10-07
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