你好, 以下是工資計提、發(fā)放以及社保計提、繳納的分錄示例: 一、工資計提與發(fā)放分錄 1.計提工資 ● 借:管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本/勞務(wù)成本等 - 工資 1000 ● 貸:應(yīng)付職工薪酬 - 工資 1000 1.發(fā)放工資 ● 借:應(yīng)付職工薪酬 - 工資 1000 ● 貸:其他應(yīng)付款 - 社會保險費(個人部分) 200 ● 貸:應(yīng)交稅費 - 應(yīng)交個人所得稅(根據(jù)實際應(yīng)繳稅款填寫) ● 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款(實發(fā)工資部分) 二、社保計提與繳納分錄 1.計提社保(單位部分) ● 借:管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本/勞務(wù)成本等 - 社會保險費(單位部分) 300 ● 貸:應(yīng)付職工薪酬 - 社會保險費(單位部分) 300 1.繳納社保 ● 借:應(yīng)付職工薪酬 - 社會保險費(單位部分) 300 ● 借:其他應(yīng)付款 - 社會保險費(個人部分) 200 ● 貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金 500 請注意,這里的“管理費用”、“銷售費用”、“生產(chǎn)成本”或“勞務(wù)成本”等賬戶的使用應(yīng)根據(jù)實際發(fā)生的業(yè)務(wù)場景確定,確保準(zhǔn)確反映公司的經(jīng)濟活動。此外,個人所得稅的計提和繳納應(yīng)根據(jù)稅務(wù)部門的規(guī)定和公司的實際情況進行。
老師好,比如這個員工工資是3000.單位承擔(dān)的社保是200.個人承擔(dān)的社保是100. 麻煩老師給我寫下計提的分錄和發(fā)放工資的分錄,把金額也寫出來,我現(xiàn)在有點搞不清應(yīng)發(fā)工資,謝謝
老師你好,請問以下業(yè)務(wù)計提及發(fā)放怎么做分錄:應(yīng)發(fā)工資29800,單位承擔(dān)社保部分1589.98,個人承擔(dān)社保部分651.52,實際發(fā)放工資29148.48元
老師好,給我講一下計提工資 計提社保(單位承擔(dān)、個人承擔(dān))以及發(fā)放工資的分錄
計提工資,發(fā)放工資,及社保部分怎么體現(xiàn)公司承擔(dān)及個人承擔(dān),他們的分錄怎么寫
老師,如果工資應(yīng)發(fā)1000社保自己承擔(dān)200,公司承擔(dān)300,請幫忙寫出工資計提及發(fā)放的分錄,社保計提及發(fā)放的分錄,謝謝
我單位是小企業(yè)會計準(zhǔn)則,去年重復(fù)做了一筆成本分錄借主營業(yè)務(wù)成本6.2萬,貸應(yīng)付賬款6.2萬。今年發(fā)現(xiàn)重復(fù)計成本了。如果沖紅需要怎么做,借主營業(yè)務(wù)成本-6.2萬,貸應(yīng)付賬款-6.2萬。我單位是金蝶軟件,利潤分配自動結(jié)轉(zhuǎn)還是自己要結(jié)轉(zhuǎn)。更正完分錄。需要從去年在稅務(wù)局更正申報表嗎
請問:這道題根據(jù)資料三,計算25年因管理人員行權(quán)應(yīng)確認(rèn)資本公積~股本溢價,25年沒有員工離開,答案怎么還(100-3)人,用的24年公允價12萬元?
生產(chǎn)出口型企業(yè),總賬在收到專用發(fā)票時,做賬時用了應(yīng)交稅費-應(yīng)交增值稅(待抵扣進項稅)這個科目,為什么
今天財管有道題:投資收益率10%,通貨膨脹率2%,求實際收益率 老師,這個答案是多少
老師,需要問他發(fā)票他們一般給客戶是開幾個點的嗎?問的話是不是顯得不專業(yè)
@董孝彬老師有在嗎,
電子稅務(wù)局可以設(shè)幾名開票員
咨詢下:這個地方 為什么不用售價400萬元,而選擇了成本價350萬元?
電商公司以什么條件確認(rèn)收入?已發(fā)貨,已付款,已收獲,已哪個確認(rèn)呢?退款又以什么條件確認(rèn)呢?
請樸老師解答,請問老師,選項B怎么理解,計提減值,遞資增加,這里是確認(rèn)減值,遞延只會減少或者為0
不是其他應(yīng)收款嗎?
都可以掛,這個看你做賬