是的,不合規(guī)的。勞務(wù)派遣的人數(shù)它是有限制的,不能全部都是。
老師您好!我們是建筑施工企業(yè)。人工方面我們是走勞務(wù)公司,公司把工費打給勞務(wù)公司,勞務(wù)公司按照工地包工頭提供的工資表把錢打給每個農(nóng)民工。公司依據(jù)勞務(wù)公司開具的勞務(wù)發(fā)票計入人工成本并稅前扣除。但是發(fā)票后面沒有附上包工頭給勞務(wù)公司提供的工資表,這符合不符合稅務(wù)要求?!謝謝! 我們有和勞務(wù)公司簽訂的勞務(wù)合同,有和包工頭簽訂的承包合同,稅務(wù)要想查勞務(wù)公司是否給我們虛開了,他們應(yīng)該去查勞務(wù)公司,你說呢老師?
你好,我們是總承包單位,勞務(wù)分包簽訂勞務(wù)分包合同,施工人員是我們自己的人,完工后我們公對公轉(zhuǎn)賬勞務(wù)公司,因工人不固定,勞務(wù)公司將工資打入領(lǐng)工賬戶,領(lǐng)工要不要繳納大額個稅,這樣合法嗎
你好,我公司是勞務(wù)派遣公司,為我們做的外包項目勞務(wù)合同工代發(fā)工資,請問下外包員工是勞務(wù)合同工,非勞動合同工,所以是否以按工資薪金申報還是一定要按一般勞務(wù)報酬申報?且其他非做外包的單位跟我們有代理和派遣協(xié)議,有些員工沒跟我們簽過任何合同的是代理工,代發(fā)他們員工的工資和外包工資我們也報了,且是工資薪金,是否無合同工不要申報個稅好?
老師好,我們公司與一個員工簽訂了勞務(wù)合同,他的工資和節(jié)日福利是不是要通過勞務(wù)報酬申報個稅呢
老師您好,我們單位個稅都是法人0申報。員工是通過勞務(wù)公司發(fā)放工資的,我們有跟勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)合同。年銷售額有300多萬。這樣是不是不合規(guī)呢?需要怎么調(diào)整???
老師,以前賬目發(fā)現(xiàn)錯誤,借:銀行存款,貸:管理費用,請問如何調(diào)整呢
怎么查詢員工在本單位交了幾個月的社保
殘疾人保證金認(rèn)定有效期從2025.01.01日起,2024年12月30日完成的稅務(wù)報到,所以2024年無需申報殘保金是吧?
老師 從其他代賬公司接手過來新公司的賬 對方只提供了科目余額表 不給8月的報表 我直接錄入期初余額以及發(fā)生額 之后怎么核對對不對呀
企業(yè)有未分配利潤,現(xiàn)在造廠房,如何把未分配利潤結(jié)轉(zhuǎn)到廠房,會計分錄如何做
上個月銀字憑證做錯,本月沖紅重做 紅沖7月憑證1號 銀行存款是貸方紅字的 更正 這個摘要怎么寫比較好
殘疾人就業(yè)保障金人數(shù)超過30的規(guī)定是什么。怎么交的
你好,計提增值稅價稅如何記賬
老師,你好!有限公司八月份開電費發(fā)票給個人的時候開成了專票,需要九月份紅沖重開么?
老師你好,注銷一般納稅人流程怎樣的?有具體的注銷流程嗎
勞務(wù)的人數(shù)多少合適呢?我正式員工多少合適呢?
根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》,勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)派遣的勞動者人數(shù)不得超過用工單位實際需要的10% 和工資沒有關(guān)系的。
老板為了省錢,簽訂正式合同要繳納社保。覺得企業(yè)稅負(fù)有點高。如果不調(diào)整,沒有正式員工,都是發(fā)勞務(wù)費。會面臨什么樣的處罰呢?
稅務(wù)局不認(rèn)可,要求納稅調(diào)整。