寶瑜公司生產(chǎn)各種皮革制品,為了進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)成本和彈性預(yù)算控制,該公司設(shè)定了直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本和變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本。 我們要根據(jù)給出的數(shù)據(jù),計(jì)算各項(xiàng)目的差異是有利還是不利。 假設(shè)直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率為 SL_rate,直接人工實(shí)際工時(shí)為 SL_hours,直接人工工資率差異為 SL_diff, 直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額為 SL_total,直接人工成本差異為 SL_cost_diff,變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異為 VM_exp_diff。 根據(jù)題目,我們知道以下信息: 1.直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率 SL_rate = 20% × 67200 / 24000 2.直接人工實(shí)際工時(shí) SL_hours = 561000 / (SL_rate × 2) 3.直接人工工資率差異 SL_diff = (561000 - 24000 × SL_rate) / 2 4.直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額 SL_total = 24000 × SL_rate 5.直接人工成本差異 SL_cost_diff = SL_total - 561000 6.變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異 VM_exp_diff = (158800 - 67200) - (4800 × 2) 現(xiàn)在我們要來(lái)計(jì)算這些值。 直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率為:0.56 元/小時(shí)。 直接人工實(shí)際工時(shí)為:500892.8571428572 小時(shí)。 直接人工工資率差異為:273780 元。 直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額為:13440 元。 直接人工成本差異為:-547560 元(不利差異)。 變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異為:82000 元(有利差異)。
某公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品200件,使用材料2000千克,實(shí)際單價(jià)為2.5元,每件產(chǎn)品的材料標(biāo)準(zhǔn)用量為4千克,標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格為2.8元。該公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為3小時(shí)/件,標(biāo)準(zhǔn)人工工資率為2元/小時(shí),本月生產(chǎn)產(chǎn)品200件,實(shí)際人工工時(shí)總額為550小時(shí),該月支付的工資總額為1430元。該公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品發(fā)生的變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)分配率為1.5元/小時(shí),本月發(fā)生的變動(dòng)制造費(fèi)用總額為1595元。該公司發(fā)生固定制造費(fèi)用2150元,企業(yè)的生產(chǎn)能量為1800小時(shí),每件產(chǎn)品的固定制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本為6元。要求計(jì)算:①直接材料價(jià)格差異②直接材料數(shù)量差異③直接材料總差異④直接人工工資率差異⑤直接人工效率差異⑥變動(dòng)制造
某公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品200件,使用材料2000千克,實(shí)際單價(jià)為2.5元,每件產(chǎn)品的材料標(biāo)準(zhǔn)用量為4千克,標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格為2.8元。該公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為3小時(shí)/件,標(biāo)準(zhǔn)人工工資率為2元/小時(shí),本月生產(chǎn)產(chǎn)品200件,實(shí)際人工工時(shí)總額為550小時(shí),該月支付的工資總額為1430元。該公司本月生產(chǎn)甲產(chǎn)品發(fā)生的變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)分配率為1.5元/小時(shí),本月發(fā)生的變動(dòng)制造費(fèi)用總額為1595元。該公司發(fā)生固定制造費(fèi)用2150元,企業(yè)的生產(chǎn)能量為1800小時(shí),每件產(chǎn)品的固定制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本為6元。要求計(jì)算:①直接材料價(jià)格差異②直接材料數(shù)量差異③直接材料總差異④直接人工工資率差異⑤直接人工效率差異⑥變動(dòng)制造
5.寶瑜公司生產(chǎn)各種皮革制品。為了進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)成本和彈性預(yù)算控制,該公司將變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本定為直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本的20%,直接人工工時(shí)為24000小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)變動(dòng)制造費(fèi)用為67200元。2020年1月,該公司實(shí)際發(fā)生變動(dòng)制造費(fèi)用為158800元,變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異為4800元有利差異;當(dāng)月購(gòu)買(mǎi)原材料實(shí)際支出238500元;當(dāng)月實(shí)際發(fā)生直接人工成本為561000元,直接人工效率差異為31500元不利差異,直接人工實(shí)際工資率比直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率低2元。要求:計(jì)算當(dāng)月以下各項(xiàng)目,并說(shuō)明是有利差異還是不利差異。(1)直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率;(2)直接人工實(shí)際工時(shí);(3)直接人工工資率差異;(4)直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額;(5)直接人工成本差異;(6)變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異。
5.寶瑜公司生產(chǎn)各種皮革制品。為了進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)成本和彈性預(yù)算控制,該公司將變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本定為直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本的20%,直接人工工時(shí)為24000小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)變動(dòng)制造費(fèi)用為67200元。2020年1月,該公司實(shí)際發(fā)生變動(dòng)制造費(fèi)用為158800元,變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異為4800元有利差異;當(dāng)月購(gòu)買(mǎi)原材料實(shí)際支出238500元;當(dāng)月實(shí)際發(fā)生直接人工成本為561000元,直接人工效率差異為31500元不利差異,直接人工實(shí)際工資率比直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率低2元。要求:計(jì)算當(dāng)月以下各項(xiàng)目,并說(shuō)明是有利差異還是不利差異。(1)直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率;(2)直接人工實(shí)際工時(shí);(3)直接人工工資率差異;(4)直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額;(5)直接人工成本差異;(6)變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異。盡快,拜托了
5.寶瑜公司生產(chǎn)各種皮革制品。為了進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)成本和彈性預(yù)算控制,該公司將變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本定為直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本的20%,直接人工工時(shí)為24000小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)變動(dòng)制造費(fèi)用為67200元。2020年1月,該公司實(shí)際發(fā)生變動(dòng)制造費(fèi)用為158800元,變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異為4800元有利差異;當(dāng)月購(gòu)買(mǎi)原材料實(shí)際支出238500元;當(dāng)月實(shí)際發(fā)生直接人工成本為561000元,直接人工效率差異為31500元不利差異,直接人工實(shí)際工資率比直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率低2元。要求:計(jì)算當(dāng)月以下各項(xiàng)目,并說(shuō)明是有利差異還是不利差異。(1)直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資率;(2)直接人工實(shí)際工時(shí);(3)直接人工工資率差異;(4)直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本總額;(5)直接人工成本差異;(6)變動(dòng)制造費(fèi)用支出差異。要有計(jì)算過(guò)程,拜托了,盡快
我們是一個(gè)個(gè)體戶,定期定額,做園林綠化工程,現(xiàn)在有一個(gè)項(xiàng)目是包工包料,要求我們開(kāi)具種植土的發(fā)票,可以開(kāi)嗎?
沒(méi)有達(dá)到個(gè)稅繳納的標(biāo)準(zhǔn)需要申報(bào)個(gè)稅嗎
8 月添加社保,交了社保,那申報(bào)個(gè)稅是從這月開(kāi)始還是上月開(kāi)始?
哪些是直接稅,哪些是間接稅
企業(yè)所得稅計(jì)提時(shí)的會(huì)計(jì)分錄
作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,需要負(fù)什么責(zé)任?
員工在公司沒(méi)有領(lǐng)工資,簽了留職停薪協(xié)議,然后社保費(fèi)包含公司部分都由她個(gè)人承擔(dān),員工把社保費(fèi)轉(zhuǎn)賬到公司,應(yīng)該怎么做賬
你好老師,我公司7月份開(kāi)了一張專(zhuān)票,但是9月份涉及到潤(rùn)滑油稅務(wù)局讓把這張票紅沖了,對(duì)方公司可能已經(jīng)抵扣認(rèn)證了這樣票,稅務(wù)局下班的時(shí)候著急讓我紅沖我就沖了,給對(duì)方公司聯(lián)系也沒(méi)聯(lián)系上人,這樣會(huì)不會(huì)造成很?chē)?yán)重的問(wèn)題啊
老師其他流動(dòng)資產(chǎn)有留底稅,要是勾選認(rèn)證抵扣,怎么做分錄呢?
8月公司也開(kāi)票然后進(jìn)項(xiàng)大于銷(xiāo)項(xiàng),9月做進(jìn)項(xiàng)抵扣有1000多留抵稅額,那我8月還要計(jì)提應(yīng)交稅費(fèi)嗎,