朋友有個(gè)新成立的公司，現(xiàn)在想給員工購買社保，但只想按最低基數(shù)來繳納，但工資發(fā)放及個(gè)稅申報(bào)時(shí)按實(shí)際發(fā)放金額來申報(bào)，這個(gè)就會(huì)存在社保申報(bào)基數(shù)與工資不一致，我個(gè)人認(rèn)為這樣是會(huì)存在風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)嘛？我的思路是，無論是工資還是社保的基數(shù)兩者都要一樣才對(duì)吧，我的想法對(duì)嘛。謝謝老師的回復(fù)！如果在個(gè)稅申報(bào)中填寫實(shí)際發(fā)放的工資來申報(bào)并繳納個(gè)稅，但填寫扣繳個(gè)人五險(xiǎn)時(shí)按最低的基數(shù)個(gè)人承擔(dān)的金額來填寫，這樣系統(tǒng)可以通過嘛？同時(shí)會(huì)存在風(fēng)險(xiǎn)嘛

劇組工資發(fā)放 請(qǐng)問老師：劇組跟個(gè)人簽訂勞動(dòng)合同，按照實(shí)際拍攝期發(fā)放工資，拍攝結(jié)束后劇組解散，會(huì)給現(xiàn)場所有工作人員買意外傷害保險(xiǎn)，需要繳納五險(xiǎn)嗎？ 劇組拍攝期長短不太一樣，有10幾天也有半年的，像這種情況，該怎么解決保險(xiǎn)問題？ 另外，聽說有第三方發(fā)放工資的平臺(tái)，可以減輕公司發(fā)放逐個(gè)打款的流程，合規(guī)嗎，有什么風(fēng)險(xiǎn)嗎？ 還請(qǐng)老師幫忙解答，謝謝

1、保持客戶關(guān)系及具體審計(jì)業(yè)務(wù)和評(píng)價(jià)職業(yè)道德的工作貫穿審計(jì)業(yè)務(wù)的全過程。為了確保注冊(cè)會(huì)計(jì)師已具備執(zhí)行業(yè)務(wù)所需要的獨(dú)立性和專業(yè)勝任能力，且不存在因管理層誠信問題而影響注冊(cè)會(huì)計(jì)師保持該項(xiàng)業(yè)務(wù)意愿等情況，這兩項(xiàng)工作應(yīng)與其他審計(jì)工作一并進(jìn)行。2、在了解甲公司及其環(huán)境過程中，注意到20X8年度甲公司對(duì)主要業(yè)務(wù)的處理依賴復(fù)雜的自動(dòng)化信息系統(tǒng)，因此計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的可靠性及有效性對(duì)經(jīng)營、管理、決策以及編制可靠的財(cái)務(wù)報(bào)告具有重大影響。對(duì)此，注冊(cè)會(huì)計(jì)師張芳在具體審計(jì)計(jì)劃中作出利用信息風(fēng)險(xiǎn)管理專家工作的安排。3、注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)計(jì)劃的重要性水平作出修正，并通過修改計(jì)劃實(shí)施的實(shí)質(zhì)性程序的性質(zhì)、時(shí)間安排和范圍降低重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。要求:請(qǐng)逐一考慮上述每種情況，指出注冊(cè)會(huì)計(jì)師的觀點(diǎn)或做法是否恰當(dāng)。如認(rèn)為不恰當(dāng)，請(qǐng)簡要說明理由。（麻煩老師幫忙解答一下這三個(gè)問題，謝謝。）

老師好！公司從2021年至今一直拖欠員工工資，而且公司到現(xiàn)在還沒有申報(bào)個(gè)稅及工資?，F(xiàn)在公司員工都出具工資未發(fā)證明讓法人簽字，讓我來核實(shí)簽字。請(qǐng)問一下我會(huì)不會(huì)有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)？現(xiàn)在如何規(guī)避？ 工資欠發(fā)說明是稅后固定月薪1萬元，這種情況下月工資應(yīng)該為多少？表如何制作？

實(shí)際工作中，公司安排出納核算工資績效，并且要出納申報(bào)個(gè)稅，這種情況出納個(gè)人有沒有風(fēng)險(xiǎn)，如果有的話，有什么風(fēng)險(xiǎn)呢？（找工作中，請(qǐng)老師幫忙排雷，謝謝）