你好,年終獎應(yīng)該做到? 應(yīng)付職工薪酬—工資。 職工福利費,有超過工資薪金總額14%嗎?

1. 企業(yè)計提年中獎是不是和發(fā)放工資一樣做分錄借:管理費用-年終獎 貸:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資 發(fā)放的時候借:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款, 2. 這個年終獎的時候在匯算清繳的時候是不是也是填寫在工資薪金里面?
應(yīng)付職工薪酬科目下有-工資,獎金,社保費,福利費,教育培訓(xùn)費等明細科目,匯算清繳的時候說的福利費不超過職工薪酬的14%.那么分子是(福利費)分母是(工資,獎金,社保,福利費,教育培訓(xùn)費)嘛?還是分母要去除(福利費和教育培訓(xùn)費)呢?
老師,年終獎應(yīng)該做到應(yīng)付職工薪酬中的獎金,還是職工福利,匯算清繳的時候,獎金不用調(diào)整,職工福利要調(diào)增是嗎?
計提的辭退福利和年終獎是不是填在匯算清繳職工薪酬納稅調(diào)整表中第一行職工薪金支出
老師請問下我們公司發(fā)的員工獎金做的時候做在了借:管理費用-員工獎金 貸:應(yīng)付職工薪酬-獎金 支付資金的時候是:借應(yīng)付職工薪酬-獎金 貸:銀行存款,但老板喊調(diào)整在管理費用-職工薪酬里面,我應(yīng)該怎樣調(diào)整?
老師公司有一些通行費發(fā)票,然后不想入賬也不想抵扣,在稅務(wù)局上勾選不抵扣原因怎么寫
綜合題,購買發(fā)票,填好金額,這屬于虛開增值稅專用發(fā)票嗎?
第三季度利潤總額10萬,交了5000元企業(yè)所得稅,第四季度利潤總額5萬,所得稅會退嗎?
老師 出口企業(yè)備案的時候 這個統(tǒng)計經(jīng)濟區(qū)域選擇有講究嗎 是否可以隨意選擇
申請人對稅務(wù)機關(guān)作出逾期不繳納罰款加處罰款的決定不服的,應(yīng)當先繳納罰款和加處罰款,再申請行政復(fù)議,這段話對嗎?
老師,您好,請問一下,比如每季度利潤多,交企業(yè)所得稅,一直這樣都是盈利的,是不是意味著未分配利潤會越來越多,到時候會交20%交分紅稅比如收入1萬,沒成本票,所得稅交500元,分紅大概就按1萬-500=9500按20%交嗎
您好,老師,我遇到一個問題,想請教,一個學(xué)員家是商貿(mào)公司,賣鋼材的,一般納稅人,有銷項沒進項,銷項那個增值稅對方連同貨款一起打這個學(xué)員公戶,她所有錢都要從私戶付,幫我說一下他的風(fēng)險點以及怎么處理行不
請問老師,一年中幾月退休就不算入殘保金人數(shù)里面?比如一個人2月退休,那當年這人還算去殘保金的人數(shù)嗎?
老師 我在做收發(fā)貨人備案,這里行業(yè)不知道怎么選擇 我們是出口設(shè)備
沒看懂,租賃方案,最后不取得設(shè)備,為什么有變現(xiàn)抵減