公司員工王某：2019 年 1 月工資18000元；2019年2月工資42000 元；2019年3月工資16000元。有一個正在上小學的兒子，子女教育每月扣除1000元；首套住房貸款利息支出每月1000元；父母健在，且是獨生子女，贍養(yǎng)老人支出每月可以扣除2000元。五險一金每月繳納 3000元。購買符合條件的商業(yè)健康保險每月200元。請分別計算王某1月、2月、3月應預扣預繳個人所得稅稅額。（個人所得稅預扣預繳稅率表中一級（累計預扣預繳應納稅所得額不超過36000元，稅率3%），二級（累計預扣預繳應納稅所得額超過36000元至144000元，稅率10%，速算扣除數(shù)為2520）

老師你好，我想請教一下這道題目的第三問李某承包甲公司繳納個人所得稅。從答案上可以看出來那個經(jīng)營所得啊，他是用667.5減去企業(yè)所得稅減去分出去的400，我現(xiàn)在有一個疑問是，這個667.5這個會計利潤，他當中有含10萬塊錢的這個國債利息收入和從居民企業(yè)分回來的這個投資的這個40萬，為什么不減去這兩個金額？

老師，看到一個老師答疑舉例了一個現(xiàn)金賠付的例子“保險公司幫助W企業(yè)聯(lián)系好修理廠，對出險車輛進行維修，并把應付給W企業(yè)的賠償金直接支付修理廠，不可以抵扣進項稅?！蹦切蘩韽S發(fā)票是開給誰呢？開給客戶嗎？ 表格里的兩種賠付情形，保險公司的資金最后都是給修理廠，你其實沒法判斷是保險公司聯(lián)系修理廠修車、還是保險公司幫助客戶聯(lián)系修理廠修車。 所以，我可以理解為修理廠發(fā)票開給客戶就是現(xiàn)金賠付，開給保險公司就是實物賠付對嗎？ 保險公司兩種賠付方式可能金額是一樣的，但是一個可以抵扣進項稅，一個不能，是因為現(xiàn)金賠付，是給客戶抵扣了進項稅，所以才說保險公司不能抵扣進項稅的對嗎？還是說現(xiàn)金賠付發(fā)票也可能開給保險公司，但是就是不能抵扣，如果這樣，是為什么呢，感覺沒道理??？

2中么為內(nèi)中公司高級營星人員,2018年11月有關以文首況如:(1)取得基本工資6000元,全勤獎200元,李度效益獎3600元,加班補貼500元。(2)出租住房取得租金收入5000元不含增值稅),房屋租賃過程中繳納的可以稅前扣除的相關稅費200元.(3)取得境內(nèi)A上市公司非限售股股息2000元;該股票于當月轉(zhuǎn)讓,取得所得20000元,該股票持有期限為10個月。(4)取得國債利息6000元、保險賠款7000元。已知:當?shù)匾?guī)定的社會保險和住房公積金個人繳存比例:基本養(yǎng)老保險8%,基本醫(yī)療保險2%,失業(yè)保險0.5%,住房公積金12%。張某繳納社會保險費核定的繳費工資基數(shù)為5000元。對個人出租住房取得的所得暫減按10%的稅率征收個人所得稅,每次收入4000元以上的,減除20%的費用。要求根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,分析回答下列小題。<1>張某當月取得的下列收入中,應按照“工資、薪金所得”計繳個人所得稅的是()。A季度效益獎3600元B.基本工資6000元C,全勒獎200元D.加班補貼500元

關于勞務費開票及繳稅問題 請問老師：公司打給個人款，讓其去稅務局開發(fā)票，公司給他代繳個人所得稅，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致這部分個稅由個人自己交，可以公司留在賬上 以應打款10萬金額為例，計算出公司代扣勞務個人所得2萬5，留在賬上，打給個人7萬5，我不明白的是，這樣的話個人只收到了7萬5，怎么開10萬發(fā)票給公司呢？ 而如果只開7萬5的發(fā)票，那公司是不是應該按照7萬5來算稅費那就是1萬7了？ 那如果10萬含稅的基礎上，個稅還由個人支付，稅務局不給代繳規(guī)定了必須公司代繳的情況，但是個人同意自己支付的前提下，該怎么平衡這個事情呢？辛苦老師幫我解答一下