資料:某公司2019年2月發(fā)生如下業(yè)務(wù):1.本月應(yīng)付職工工資總額為150萬元，其中其中生產(chǎn)工人工資為90萬元，車間管理人員工資為10萬元，企業(yè)行政管理人員工資為20萬元，專設(shè)銷售人員工資為5萬元，在建工程人員在建工程人員工資10萬元，研發(fā)人員工研發(fā)人員工資為15萬元。2.按職工工資總額的2%和8%計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。3.本月工會開展新春聯(lián)歡活動，支出工會經(jīng)費(fèi)800元，開出轉(zhuǎn)賬支票支付。4.本月以銀行存款支付行業(yè)專家對本公司人員的培訓(xùn)費(fèi)用6000元。5.月末，計(jì)提應(yīng)上交的工會經(jīng)費(fèi)10400元及職工教育經(jīng)費(fèi)6500元。要求編制上述業(yè)務(wù)會計(jì)分錄。

1、甲企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13％，每月月初發(fā)放上月工資，2019年12月1日，“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬元。該企業(yè)2019年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下：（1）5日，結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬元，其中代扣代繳的職工個人所得稅1.5萬元，代墊職工房租0.5萬元，實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬元。（2）31日，企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場售價為50萬元，實(shí)際生產(chǎn)成本為40萬元。（3）31日，對本月職工工資分配的結(jié)果如下：車間生產(chǎn)人員14萬元，車間管理人員5萬元，企業(yè)行政管理人員2萬元，專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員9萬元。（4）31日，企業(yè)計(jì)提本月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等社會保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)17.7萬元，計(jì)提本月住房公積金8.85萬元。要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，寫出有關(guān)會計(jì)分錄。

1、甲企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13％，每月月初發(fā)放上月工資，2019年12月1日，“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬元。該企業(yè)2019年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下：（1）5日，結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬元，其中代扣代繳的職工個人所得稅1.5萬元，代墊職工房租0.5萬元，實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬元。（2）31日，企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場售價為50萬元，實(shí)際生產(chǎn)成本為40萬元。（3）31日，對本月職工工資分配的結(jié)果如下：車間生產(chǎn)人員14萬元，車間管理人員5萬元，企業(yè)行政管理人員2萬元，專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員9萬元。（4）31日，企業(yè)計(jì)提本月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等社會保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)17.7萬元，計(jì)提本月住房公積金8.85萬元。要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，寫出有關(guān)會計(jì)分錄。

甲企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13%，每月月初發(fā)放上月工資，2021年12月1日，“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬元。該企業(yè)2021年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1)5日，結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬元。其中代扣的職工個人所得稅1.5萬元，扣還為職工墊付的房租0.5萬元，實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬元。(2)31日，企業(yè)以其生產(chǎn)的M作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場售價為50萬元，成本為40萬元。(3)31日,對本月職工工資分配的結(jié)果如下:車間生產(chǎn)人員14萬元，車間管理人員5萬元，企業(yè)行政管理人員2萬元，專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員9萬元。（4)31日，企業(yè)計(jì)提本月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)177萬元，計(jì)提本月住房公積金8.85萬元。要求:根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。(答案中的金額單位用萬元表示)

5.5月10日,某高校計(jì)提開展專業(yè)業(yè)務(wù)活動及其輔助活動人員應(yīng)付職工薪酬27萬元,其中個人應(yīng)擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)(職工基本醫(yī)療保險(xiǎn))和住房公積金分別為3萬元和2萬元、代扣代繳個人所得稅為1萬元;單位為職工承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)(職工基本醫(yī)療保險(xiǎn))和住房公積金分別為2萬元和3萬元。5月線15日,以授權(quán)支付方式支付基本工資，以及績效工資2萬元、獎金1萬元。5月16日,代繳個人所得稅、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金。請編制平行記賬會計(jì)分錄(要求編制復(fù)合分錄)