老師請問我們?nèi)肆Y源公司現(xiàn)在收取對方公司的勞務(wù)費(fèi)，包含人員工資，社保費(fèi)，管理費(fèi)。但是社保費(fèi)不給員工交，等于成了我們的收入了，那這樣怎么合理避稅呢？我們是一般納稅人。

老師好，請問我們公司員工是原破產(chǎn)重整公司員工，現(xiàn)在這些員工實際在我們公司上班，但是社保戶在破產(chǎn)重整公司無法轉(zhuǎn)移，但是目前我們公司在繳納這些人的社保費(fèi)，我們繳納的社保費(fèi)怎樣才能成為我們的費(fèi)用，不需要所得稅調(diào)增？

老師，我們公司有個掛靠項目，他們有幾個人員的社保是在我們公司交的，社保費(fèi)他們自己出，但是他們用公戶把社保費(fèi)轉(zhuǎn)給我們老板個人卡了，這樣的話，等他們項目上的工程款回來以后我們老板是不是要把社保費(fèi)再轉(zhuǎn)給他們？

一個人不是我們公司的員工，但想取得廣州入戶資格，想在我們公司掛靠繳納社保，我不需要給他發(fā)工資的，只是幫他繳納社保，他每個月給我們轉(zhuǎn)賬應(yīng)繳納的社保費(fèi)，我們代繳，想問下，這個應(yīng)該怎么做分錄？我們收取一些手續(xù)費(fèi)，這個應(yīng)該計入其他業(yè)務(wù)收入？

老師，總公司在海南，分公司在吉林省，我們是后勤保障集團(tuán)有限公司，我們在吉林本地有業(yè)務(wù)收入就得需要辦公人員，但是我可以把吉林分公司的業(yè)務(wù)收入都和海南總公司簽訂合同嗎？但是我們吉林這的員工都需要繳納社保。我們吉林這些員工是社保怎么處理呢