老師，請教，我家公司總拖欠工資，我每個月計提當月工資入費用，而個人收入申報系統(tǒng)按每月實際發(fā)放數(shù)申報的，比如，20年9月發(fā)放了7、8月兩個月，就申報7-8月工資，在7、8月當月沒有發(fā)放工資的就零申報收入，這樣做下來，9一12月工資計提了但是沒有發(fā)放，我在個稅收入零申報了，今年21年1月發(fā)放了，那這個9一12月工資是21年1月申報？對嗎？我覺得好像做錯了，老師，是不是計提后就要申報個稅才對呀？是不是，這個1月申報去年20年12月個稅時就全部申報9一12月工資收入？老師，求教！

老師下午好，請問我們是勞務公司，現(xiàn)在年底甲方代發(fā)公司，把11.12月及以前欠的工資全部發(fā)放了，2月我申報個稅的時候 這些工資的工資全部超過5000了 要交個稅，我應該怎么辦呢 農(nóng)民工扣個稅下月不可能扣除的 我該怎么操作呢

老師好，我們有個老總，12月31日離職去別的公司了，當月工資當月發(fā)放完畢，現(xiàn)在1月發(fā)21年年終獎，他得2萬，那么，我在2月申報個稅是，是把這2萬作為工資申報，可以扣減5000嗎？20000—5000=15000，代扣代繳個稅=15000*20%—1410=1590，對嗎

問題是，2021年有個員工12月25日從我公司離職，但是因為這個員工有和我公司簽訂培訓協(xié)議，這個員工要服務我公司2年，但是這個員工截止到2021年12月25日離開公司只為我公司服務了整一年，在2022年1月份我就沒發(fā)2021年12月25日當月25天的工資4400元給他，直接扣掉4400元（根據(jù)我公司的協(xié)議的話是要賠償我公司7000元的），我這個問題是，但是我公司雖沒有發(fā)放12月份工資，但是2022年1月份我把這個離職員工的代扣代繳收入填入，還給他的2021年的社保也交了，我想提問，這個員工的12月份個稅申報了，雖然沒有交稅，但是那個員工今天打電話說要告我們偷稅漏稅，我一定要懂這個的老師回答好嗎

你好：老師，因為我們公司是去年2月成立，員工2月份己買社保，實際發(fā)工資3月15日，3月實發(fā)工資要代扣2月代繳的社保費，現(xiàn)因公司員工社保個人需繳納的錢今年1月和去年12月有變化，但是我這個月1月份支付12月工資時，我錯將個人工資減去當前1月社保個人繳納的費用，我想問去年12月份社保個人繳納部份可以放在2月發(fā)工資時才扣嗎？