請(qǐng)問老師，單位每月每一個(gè)員工都現(xiàn)金支付的，交通費(fèi)、洗衣服、通訊費(fèi)、餐補(bǔ)都統(tǒng)一放到工資核算，可以吧，一并繳納個(gè)稅

　　餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼固定與工資一起發(fā)放，符合國稅函[2009]3號(hào)一條工資相關(guān)要求的，可以作為工資在企業(yè)所得稅稅前扣除，而不計(jì)入福利費(fèi)的額度內(nèi)。 財(cái)企[2009]242號(hào)二、企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的，按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼或者車改補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費(fèi)管理。請(qǐng)問老師單位是與工資一同發(fā)放的，但是沒有通過應(yīng)付職工薪酬核算

老師好，每個(gè)門店都有阿姨煮飯，但是阿姨在采購時(shí)沒辦法取得發(fā)票，我想通過發(fā)放餐補(bǔ)跟工資薪金一起申報(bào)個(gè)稅，把每月買菜買米的款分?jǐn)偟矫總€(gè)人頭上，做個(gè)餐補(bǔ)簽收單，錢是從老板私戶出，工資發(fā)放時(shí)餐補(bǔ)我掛其他應(yīng)付款_老板，這個(gè)辦法行得通嗎？不這樣做每月少一萬多的費(fèi)用。

請(qǐng)問老師，單位給員工每月固定的電話費(fèi)、交通費(fèi)，與工資一同發(fā)放的，但是沒有走應(yīng)付職工薪酬，而是借管理費(fèi)用 貸 銀行存款直接走的，請(qǐng)問老師企業(yè)所得稅匯算清繳的時(shí)候，我需要把管理費(fèi)用-交通費(fèi) 通訊費(fèi)放到福利費(fèi)中嗎？我問了財(cái)務(wù)之所以這樣做的目的，是因?yàn)閼?yīng)付職工薪酬是有限額要求的，因此沒有通過應(yīng)付職工薪酬走。

請(qǐng)問老師，單位是國企，與工資一起發(fā)放的貨幣性交通補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼，與工資一同發(fā)放，并已繳納個(gè)稅，借方 管理費(fèi)用-通訊費(fèi)、交通費(fèi) 貸：銀行存款。費(fèi)用沒有走工資，貸方也沒有走應(yīng)付職工薪酬。請(qǐng)問老師，按照?qǐng)D片的說法算作工資的對(duì)吧？請(qǐng)問老師企業(yè)所得稅匯算清繳需要把這部分跳到工資嗎？