單位支付臨時勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)如何進(jìn)行會計(jì)處理？勞務(wù)人員在取得我單位支付的勞務(wù)費(fèi)后去稅務(wù)代開了發(fā)票。我們是直接入成本好還是過一遍應(yīng)付職工薪酬呢？
同學(xué)你好， 計(jì)入成本的同時計(jì)入應(yīng)付職工薪酬 借，管理費(fèi)用等 貸，應(yīng)付職工薪酬 借，應(yīng)付職工薪酬 貸，銀行存款等；
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請問我單位支付外單位勞務(wù)費(fèi)，發(fā)票是稅務(wù)局代開的 零星勞務(wù) 發(fā)票備注了需要支付單位代繳個人所得稅，請問實(shí)際應(yīng)該是誰來繳納這個個人所得稅，扣除比例是多少？如果是我單位代扣代繳，應(yīng)該怎樣進(jìn)行賬務(wù)處理
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單位支付臨時勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)如何進(jìn)行會計(jì)處理？勞務(wù)人員在取得我單位支付的勞務(wù)費(fèi)后去稅務(wù)代開了發(fā)票。我們是直接入成本好還是過一遍應(yīng)付職工薪酬呢？
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老師你好，我公司承接了一個勞務(wù)建筑分包合同，我的成本是勞務(wù)成本，支付的勞務(wù)費(fèi)人員有的是固定的有的是流動，我都計(jì)入應(yīng)付職工薪酬可以嗎？借：主營業(yè)務(wù)成本 貸：應(yīng)付職工薪酬 借：應(yīng)付職工福利 貸：銀行存款
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老師你好，我們單位用工現(xiàn)在有一批勞務(wù)派遣人員，他們的工資是通過應(yīng)付職工薪酬核算的，現(xiàn)在準(zhǔn)備把他們轉(zhuǎn)為勞務(wù)外包，請問轉(zhuǎn)為勞務(wù)外包后，我們支付給勞務(wù)公司的勞務(wù)外包員工的工資部分還通過應(yīng)付職工薪酬核算還是直接進(jìn)勞務(wù)費(fèi)？
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企業(yè)付出去的勞務(wù)費(fèi)，未取得發(fā)票，但是已正常給勞務(wù)人員代繳個稅，會計(jì)分錄怎么做好呢，需要過過應(yīng)付職工薪酬還是直接計(jì)入勞務(wù)費(fèi)會好呢？
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季報(bào)的小規(guī)模納稅人怎么查一個月一個月的財(cái)務(wù)報(bào)表
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老師好，我們是商貿(mào)公司銷售膨化食品薯片，稅務(wù)局讓把收入都開發(fā)票，我們銷售給小賣鋪，對方不要發(fā)票，我們能不能按個人給他開票
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老師好，法人在幾個公司同時發(fā)工資，在幾個公司減除5000的費(fèi)用都選擇了，現(xiàn)在只要控制住每年所有公司工資總額減去專項(xiàng)附加扣除不超6萬還是免個稅的是吧
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一般什么員工費(fèi)用性質(zhì)的報(bào)銷發(fā)票可以入賬 不用調(diào)增？
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老師，請問如果是商會會長，職權(quán)大不大的？
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老師好，2024年1月的收入未開票，現(xiàn)在客戶要發(fā)票，今年還可以給他開發(fā)票嗎
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老師，我們公司借調(diào)兩個員工給外包單位，每個月付了合同款后，外包單位把這兩個員工的工資返還給我們的公司，這兩個員工工資，五險(xiǎn)一金都是我們公司在支付。1.收到這兩個員工工資我們公司需要開勞務(wù)發(fā)票嗎？2、申報(bào)個稅是我們在申報(bào)嗎？3.除了開票還有沒有其他方式入賬？4.我們公司經(jīng)營范圍是生產(chǎn)制造，主營業(yè)務(wù)收入非常單一，收到這個款不屬于正常經(jīng)營范圍，做營業(yè)外收入的話會不會影響股份公司審查，應(yīng)該怎么處理？
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為什么要過一道應(yīng)付職工薪酬而不能直接記成本呢？
同學(xué)你好，借方不是已經(jīng)計(jì)入成本費(fèi)用了么？
我知道，只是不明白為什么要入應(yīng)付職工薪酬？再轉(zhuǎn)
?同學(xué)你好，支付的類似工資等的款項(xiàng)要通過應(yīng)付職工薪酬核算 ；應(yīng)付職工薪酬的基數(shù)大，對于企業(yè) 將來算福利費(fèi)等稅前扣除限額都是有好處的；
也就是支付給臨時勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)也要計(jì)入應(yīng)付職工薪酬？
同學(xué)你好，也就是支付給臨時勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)也要計(jì)入應(yīng)付職工薪酬？——是的；
我單位和臨時勞務(wù)人員簽了臨時勞務(wù)合同，按臨時勞務(wù)人員每次的服務(wù)后結(jié)算的勞務(wù)費(fèi)，也按自己單位員工一樣，計(jì)入應(yīng)付職工薪酬，再轉(zhuǎn)成本費(fèi)用？
同學(xué)你好 我單位和臨時勞務(wù)人員簽了臨時勞務(wù)合同，按臨時勞務(wù)人員每次的服務(wù)后結(jié)算的勞務(wù)費(fèi)，也按自己單位員工一樣，計(jì)入應(yīng)付職工薪酬，再轉(zhuǎn)成本費(fèi)用？——如果是簽訂勞務(wù)合同，這個不通過應(yīng)付職工薪酬核算 ；