建筑行業(yè) 我是掛靠在別人公司 人家收的管理費 掛靠費 開票稅費 要怎么寫分錄 還有我們的工程款打到了對方公賬上 這個分錄又要怎么寫呢 農(nóng)民工工資保證金 安全措施費 是由我們掛靠的那個公司代扣的 這個賬務(wù)又要怎么做 謝謝各位老師幫我解答一下疑難

建筑勞務(wù)清包工，我把管理人員的工資和農(nóng)民工的工資寫到一張工資表上了，全部登記在了生產(chǎn)成本記賬憑證上，這種情況下還需要再填寫管理費用記賬憑證嗎？

南昌元康公司為一般納稅人，增值稅率13%。財務(wù)部有001賬套主管，002出納（出納及出納簽字的權(quán)限），003會計（總賬、應付、應收所有權(quán)限），004業(yè)務(wù)人員（采購、銷售管理模塊所有權(quán)限）四個用戶，已經(jīng)啟用了總賬、采購管理、銷售管理、應收管理、應付系統(tǒng)。根據(jù)題目用文字描述相應的業(yè)務(wù)處理流程，并填寫業(yè)務(wù)生成的憑證，最后對生成的憑證進行記賬處理。說明：每題按題目要求填寫憑證名稱、憑證類型（采用收、付、轉(zhuǎn)三類）、憑證編號（從001開始）、業(yè)務(wù)日期、摘要、會計科目（明細到末級科目）、金額，簽名不需填寫。5、2020年7月21日發(fā)出甲材料110000元，其中制造A產(chǎn)品耗用55000元，制造B產(chǎn)品耗用45000元，車間一般耗用8000元，公司管理部門耗用2000元。6、2020年7月25日以銀行存款支付車間辦公費300元，廠部招待費400元。7、2020年7月31日分配本月份職工工資，其中生產(chǎn)工人工資8000元，車間管理人員工資2000元，廠部管理人員工資3000元。

江西同美公司為一般納稅人，增值稅率13%。財務(wù)部有001賬套主管，002出納（出納及出納簽字的權(quán)限），003會計（總賬、固定資產(chǎn)、薪資管理）三個用戶，已經(jīng)啟用了總賬、固定資產(chǎn)、薪資管理三個模塊。根據(jù)題目用文字描述相應的業(yè)務(wù)處理流程，并填寫業(yè)務(wù)生成的憑證，最后對生成的憑證進行記賬處理。說明：每題按題目要求填寫憑證名稱、憑證類型（采用收、付、轉(zhuǎn)三類）、憑證編號（從001開始）、業(yè)務(wù)日期、摘要、會計科目（明細到末級科目）、金額，簽名不需填寫。（每小題8分）（1）2022年6月12日，購買辦公用品（管理部門所用），以銀行存款支付6,000元。（2）2022年7月15日，本月職工工資分配如下：甲產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資10,000元，乙產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資10,000元，車間管理人員職工工資4,000元，銷售部門職工工資6000元，管理部門職工工資1,0000元。（3）2022年8月18日，計提本月固定資產(chǎn)折舊3,160元，其中車間用固定資產(chǎn)折舊2,380元，管理部門用固定資產(chǎn)折舊780元。（4）2022年9月25日，銷售部張三出差預借款項3000元，財務(wù)部現(xiàn)金付訖。

用工方勞務(wù)外包服務(wù)費應該如何做賬？所在公司是用工單位，根據(jù)勞務(wù)外包合同我單位每月向勞務(wù)外包單位支付人工費，每季度支付勞務(wù)外包人員管理費；如果勞務(wù)外包單位按要求招聘外包新員工，還需支付招聘服務(wù)費。現(xiàn)季度結(jié)束，我單位需要向勞務(wù)公司支付6月人工費，人員管理費，招聘服務(wù)費。出納在付款時提出，不能將這3筆費用一起支付需要分成3筆來支付。出納給出的理由是，外包人員的工資和管理費、招聘服務(wù)費是不同的3種費用?？晌艺J為3項費用在一個勞務(wù)外包合同上約定，都是勞務(wù)外包服務(wù)費，可在一張憑證上做完，可計分錄為：借：管理費用/銷售費用/開發(fā)成本等，貸：銀行存款 請老師解答疑惑，可能是我自學的財務(wù)知識不夠，造成了誤解。