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老師 合同簽訂一年,試用期是不是不能超過2個月?

2021-02-14 15:11
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齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2021-02-14 15:12

您好 合同簽訂一年,試用期是不能超過2個月 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。 同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

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您好 合同簽訂一年,試用期是不能超過2個月 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。 同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
2021-02-14
你好!是的沒錯, 是這樣的《勞動合同法》第十九條規(guī)定,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試 用期不得超過六個月。
2024-03-19
同學(xué)你好,根據(jù)勞動法規(guī)定是這樣的,下面法條供您參考, 根據(jù)我國《勞動合同法》第十九條規(guī)定,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過兩個月。
2024-03-19
同學(xué)你好 二個月的試用期,勞動合同期限為一年以上不滿三年,試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期
2022-03-23
你好!簽合同是簽合同的時間,而試用期是合同約定的內(nèi)容。
2020-09-25
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