新立公司（小規(guī)模），當月未發(fā)放工資，也未有收入，在次月申報稅時，有哪稅要申報？例如：工會經費、殘保金、個稅？水利季報，印花稅按次

請問老師：新成立的公司（小規(guī)模）還沒有業(yè)務往來，要怎么申報個稅和印花稅？法人已經在自己另一家（省內）是法人的公司在正常繳納社保和發(fā)放工資，那新成立的要怎么申報，我是小白，請問申報個稅也是在廣東稅務APP上面申報嗎？是1-15之內要申報嗎？

老師，工會經費納稅申報必須要申報嗎？稅總認定，是每個地方政策不一樣嗎？之前湖北小規(guī)?；径紱]有工會經費，貴州黔東南公司一個月發(fā)工資100萬也沒有工會經費申報，我們貴州黔東南現在剛成立公司，不到6個人申報工資，前兩個月才兩個人個稅申報工資，在電子稅務局納稅申報，按期應申報里面有工會經費申報，2個點，關鍵我們公司都沒幾個人也沒有成立工會，這個季度工資合計5萬工費經費就有1000，怎么這么高呢？不能減免嗎？有沒有什么政策？工會經費一個月1000，一年就是1.2萬呢？如何減免，這個納稅申報有這個稅種，不申報要緊不有何影響？

補報2012年5月至2017年2月期間的各項申報，比如印花稅是按照資金賬簿按次申報，而這期間一直未領用，公司這期間沒有發(fā)生任何業(yè)務，也未雇傭任何員工，是一般納稅人，補報的話是必須按月按季，按年正常申報的模式還是說可以：比如印花稅申報，所屬期直接寫2012-5至2017-02 然后數據是0？這樣可以嗎？

公司成立及員工情況：公司是6月份成立，所有員工之前是在另一家公司代管，9月份轉入新成立公司，有幾個問題麻煩老師幫忙理順： 1：工資發(fā)放情況：10月發(fā)放9月份工資，那我申報個稅是否是11月份申報10月份發(fā)放的9月份工資？ 2：9月份開始，我們就是自己繳納社保了，等于是9月份工資未發(fā)放，但是五險一金已交，那我現在在申報9月份個稅的時候，是不是收入和扣除都填0？ 3：特殊原因，一員工6-8月份工資在9月份一并發(fā)放2.7萬元且未繳納五險一金，但是在發(fā)放的時候并未扣除個稅，那我現在在申報9月份個稅的時候，是不是收入填2.7，扣除填0，先繳納個稅，然后這個個稅金額在10月份發(fā)放9月份工資的時候扣除，這樣操作是否合規(guī)？ 4:上述同事，在申報個稅的時候，扣除的累計費用是20000，這樣是對的是吧？