老師您好，建筑勞務(wù)公司辦理資質(zhì)給資質(zhì)人員交的社保要怎么做賬務(wù)處理？養(yǎng)老和失業(yè)只交了7月份，工傷保險(xiǎn)交了7月8月9月，單位和個(gè)人承擔(dān)部分合計(jì)是53185.96元。 現(xiàn)在的情況是，代辦說(shuō)不能給這些人走工資申報(bào)個(gè)稅， 我這邊應(yīng)該怎么做賬務(wù)處理呢？ 一開始是代辦人在大廳用個(gè)人的卡給繳納的7月和8月的社保費(fèi)，在9月份，我在公戶給他轉(zhuǎn)了他交的相應(yīng)金額。9月份是我在電子稅務(wù)局從公戶里扣繳的。

老師，我們員工一直社保核定基數(shù)是3710，然后做分錄的時(shí)候個(gè)人養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)公積金加上實(shí)發(fā)工資相加正好等于應(yīng)付工資3710。但是這個(gè)月我們沒(méi)有變更基數(shù)，但是個(gè)人醫(yī)療提核定單的時(shí)候漲了兩塊錢。也多交了兩塊錢。現(xiàn)在我的問(wèn)題是，按現(xiàn)在的實(shí)發(fā)工資加上個(gè)人應(yīng)付擔(dān)的社保大于年初核定的工資基數(shù)，怎么辦呢老師？

8月扣繳8月社保醫(yī)保，未繳納7月社保，后發(fā)現(xiàn)因?yàn)槭抢蠁T工應(yīng)直接從7月開始繳納，扣除7月社保，并在9月補(bǔ)繳，：操作從9月減少?gòu)?月增加，所以社保上有兩條8 9月的記錄但8月只扣費(fèi)一次，9月在10月退回，7月工資從老板微信支付，故應(yīng)掛社保1075.09往來(lái)，10月沖銷了8月重復(fù)的那個(gè)人，現(xiàn)在做賬就不平，應(yīng)該怎么調(diào)

8月扣繳8月社保醫(yī)保，未繳納7月社保，后發(fā)現(xiàn)因?yàn)槭抢蠁T工應(yīng)直接從7月開始繳納，扣除7月社保，并在9月補(bǔ)繳，：操作從9月減少?gòu)?月增加，所以社保上有兩條8 9月的記錄但8月只扣費(fèi)一次，9月在10月退回，7月工資從老板微信支付，故應(yīng)掛社保1075.09往來(lái)，10月沖銷了8月重復(fù)的那個(gè)人，現(xiàn)在做賬就不平，應(yīng)該怎么調(diào)

怎么確定大病醫(yī)療扣的誰(shuí)的，我們9月增加6個(gè)人，一個(gè)人補(bǔ)交9月，另外5個(gè)10月開始交社保，現(xiàn)在10月社?？哿艘粋€(gè)大病醫(yī)療，是誰(shuí)的呢，怎么看