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有一筆1萬元的穩(wěn)崗補貼,已于2024年做到遞延收益科目,現2025年這筆穩(wěn)崗補貼要用于抵扣養(yǎng)老保險,請問我應如何做賬做分錄

2025-03-11 18:58
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內極速解答)
2025-03-11 18:59

穩(wěn)崗補貼用于抵扣養(yǎng)老保險,賬務處理分兩步,先從遞延收益結轉,再處理社保費用,具體分錄如下: 1. 從遞延收益結轉到其他收益(或沖減相關成本費用) 執(zhí)行企業(yè)會計準則的企業(yè),將遞延收益結轉到 “其他收益” 科目: 借:遞延收益 10000 貸:其他收益 10000 執(zhí)行小企業(yè)會計準則的企業(yè),可采用沖減相關成本費用的方式,比如沖減 “管理費用”: 借:遞延收益 10000 貸:管理費用 10000 2. 處理養(yǎng)老保險費用 計提養(yǎng)老保險時: 借:管理費用 / 銷售費用 / 生產成本等(根據員工所屬部門確定) 貸:應付職工薪酬 —— 社會保險費(單位部分) 實際繳納養(yǎng)老保險,用穩(wěn)崗補貼抵扣時: 借:應付職工薪酬 —— 社會保險費(單位部分) 10000 貸:銀行存款 (實際支付金額,因有補貼,實際支付會減少 ) 其他應付款 / 其他應收款等(若有個人承擔部分及其他情況)

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快賬用戶5998 追問 2025-03-11 19:01

比如本月養(yǎng)老保險20000元,我用穩(wěn)崗補貼如何做分錄,企業(yè)會計準則

頭像
齊紅老師 解答 2025-03-11 19:07

按照企業(yè)會計準則,使用穩(wěn)崗補貼抵扣養(yǎng)老保險,可采用總額法或凈額法進行賬務處理,總額法將遞延收益結轉至其他收益:借:遞延收益10000貸:其他收益10000計提本月養(yǎng)老保險: 借:管理費用/銷售費用/生產成本等(根據員工所屬部門確定)20000貸:應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)20000實際繳納養(yǎng)老保險: 借:應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)20000 貸:銀行存款10000(假設用穩(wěn)崗補貼抵扣后實際支付金額)其他應付款/其他應收款等(若有個人承擔部分及其他情況)凈額法 用遞延收益沖減養(yǎng)老保險費用:借:遞延收益10000 管理費用/銷售費用/生產成本等(根據員工所屬部門確定,差額部分)10000貸:應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)20000實際繳納養(yǎng)老保險: 借:應付職工薪酬--社會保險費(單位部分)20000 貸:銀行存款10000(假設用穩(wěn)崗補貼抵扣后實際支付金額)其他應付款/其他應收款等(若有個人承擔部分及其他情況) 總額法下,收益和費用分開體現;凈額法下,直接以抵減后的金額列示費用,企業(yè)可根據自身情況及會計政策選擇合適方法。

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穩(wěn)崗補貼用于抵扣養(yǎng)老保險,賬務處理分兩步,先從遞延收益結轉,再處理社保費用,具體分錄如下: 1. 從遞延收益結轉到其他收益(或沖減相關成本費用) 執(zhí)行企業(yè)會計準則的企業(yè),將遞延收益結轉到 “其他收益” 科目: 借:遞延收益 10000 貸:其他收益 10000 執(zhí)行小企業(yè)會計準則的企業(yè),可采用沖減相關成本費用的方式,比如沖減 “管理費用”: 借:遞延收益 10000 貸:管理費用 10000 2. 處理養(yǎng)老保險費用 計提養(yǎng)老保險時: 借:管理費用 / 銷售費用 / 生產成本等(根據員工所屬部門確定) 貸:應付職工薪酬 —— 社會保險費(單位部分) 實際繳納養(yǎng)老保險,用穩(wěn)崗補貼抵扣時: 借:應付職工薪酬 —— 社會保險費(單位部分) 10000 貸:銀行存款 (實際支付金額,因有補貼,實際支付會減少 ) 其他應付款 / 其他應收款等(若有個人承擔部分及其他情況)
2025-03-11
借,管理費用,養(yǎng)老保險 貸應付職工薪酬養(yǎng)老保險 借應付職工薪酬養(yǎng)老保險 其他應收款,個人負擔的養(yǎng)老保險, 貸,銀行存款, 借,遞延收益,貸,營業(yè)外收入。
2025-03-11
你好 借銀行存款 貸營業(yè)外收入
2021-03-26
收到穩(wěn)崗補貼 2024 年 12 月收到穩(wěn)崗補貼 10000 元時,會計處理 “借:銀行存款,貸:遞延收益” 是正確的。 使用穩(wěn)崗補貼抵扣養(yǎng)老保險 當 2025 年使用穩(wěn)崗補貼抵扣養(yǎng)老保險時,首先將遞延收益轉入其他收益的處理 “借:遞延收益 10000,貸:其他收益 10000” 是正確的。 對于養(yǎng)老保險費用的處理,“借:制造費用 20000,貸:應付職工薪酬 —— 基本養(yǎng)老保險 20000” 這一步是正確的,體現了將養(yǎng)老保險費用計入成本費用并確認對職工的負債。 然而,后續(xù)通過其他應付款過渡的處理不太恰當。因為如果是通過上級單位代付保險,且款項需要轉給上級單位,那么在轉給上級單位時,應直接減少銀行存款,同時沖減應付職工薪酬。正確的處理應該是: 借:應付職工薪酬 —— 基本養(yǎng)老保險 20000 貸:銀行存款 20000 這里不需要通過 “其他應付款” 科目過渡,因為 “其他應付款” 通常用于核算企業(yè)除應付票據、應付賬款、預收賬款、應付職工薪酬、應交稅費、應付利息、應付股利等經營活動以外的其他各項應付、暫收的款項,而代付養(yǎng)老保險并不屬于這類業(yè)務。 關于其他收益結轉 “借:其他收益,貸:本年利潤” 這一步是正確的,在期末需要將 “其他收益” 科目余額結轉到 “本年利潤” 科目,以反映企業(yè)的經營成果。
2025-03-18
你今年需要用以前年度損益調整
2022-03-28
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