你好,計提的時候是按應發(fā)工資來的。
計提工資是計提應發(fā)工資還是計提實發(fā)工資?比如我應發(fā)工資7000;為員工代繳的社保700,公積金300;個稅50。應該怎么做分錄
老師,工資計提時是計提的應發(fā)工資數(shù),員工請假扣工資的部分是在應發(fā)工資中扣除后計提還是不扣除計提?如果不扣除的話,實際發(fā)放時該如何做分錄
老師 我想請教下計提工資和發(fā)放工資的分錄 比如本月應該發(fā)放的工資總額是8000元 ,扣除個人承擔的社保400元 實際應該發(fā)放的工資是7600元 本月計提工資的會計分錄應該怎么寫呢,下個月發(fā)放的時候 會計分錄又應該怎么寫呢
老師您好,做計提工資分錄時,是計提應收工資,還是扣除社保后的實發(fā)工資呢?
請問老師計提和發(fā)放工資社保和公積金的分錄,以及計提工資時應付職工薪酬/工資是應發(fā)工資還是實發(fā)工資呢?
老師,我們有個員工,因為孕晚期提前休假了,然后是留職停薪的,但是還沒有簽勞動合同,她休假這段時間,社保是由她自己承擔的,這個怎么處理呢?因為她之前在我們的聯(lián)合實驗室工作,然后這個月合同到期出站了,考慮到時候領到生育津貼,所以要跟我們簽勞動合同
A員工離職了,他的飛機票可以給B作為報銷發(fā)票使用嗎?票上有A的名字,有風險嗎?
請問老師,公司銷售食品,給客戶郵寄產(chǎn)生的運費,我們可以開運費發(fā)票嗎?或者應該怎么操作呢?
律師事務所經(jīng)營所得是按照應納稅所得額的5%還是有稅率表?
2022年一張跨區(qū)域事項報告。沒有預交,沒有報驗,開出了9%發(fā)票,當?shù)仉娮佣悇站衷鲋刀愐焉陥?,這個現(xiàn)在如何處理了?
公司采購的材料,有時是直接發(fā)到甲方那的,未經(jīng)過我公司的倉庫?這種財務上怎么保留單據(jù)比較合適?
現(xiàn)在有交社保的工作很少嗎?
老師,代理記賬農(nóng)民專業(yè)合作社的賬,主要收購銷售玉米小麥,需要管理庫存嗎?主營業(yè)務成金額怎么計算?
第8題,為什么不考慮企業(yè)所得稅
老師,公司招標用的一個公司,因為賬務往來有官司,公司賬戶凍結了,現(xiàn)在可以換我們另外一家公司收款嗎?
這個社保的話本身就是單獨計提。
老師 這樣的話 費用不是重復計提了嗎?工資分錄的時候計提的費用已經(jīng)包含社保部分了,做社保分錄的時候也計提費用
你好,是這樣子的,社保的時候是借,管理費用,社保公司部分,其他應收款社保個人部分貸,銀行存款。
然后把這個其他應收款再發(fā)工資的時候扣下來。
總的人工成本就是應付工資+公司承擔社保部分是嗎
你好,是的可以這樣理解