就是社保分單位繳納和個(gè)人繳納部分，個(gè)人繳納部分在應(yīng)發(fā)工資里面，單位就是單位繳納那部分

你好，如果全額開票，就按人工費(fèi)170%2B單位承擔(dān)部分社保20 =190，全額開現(xiàn)代服務(wù)——商務(wù)輔助服務(wù)——人力資源服務(wù)

老師那發(fā)票和工資表對(duì)不起來沒事是吧？

你好，發(fā)票和工資對(duì)不起來的那一部分是幫個(gè)人代扣代繳的個(gè)稅？

就是單位承擔(dān)的那部分社保是公司發(fā)生的真實(shí)成本，但它不在工資表里，工資表里如果有，我們不是給把單位承擔(dān)的社保又發(fā)給員工了

你好，單位承擔(dān)的社保在工資表就是不體現(xiàn)的，造成發(fā)票和工資表有差額，沒有問題的

老師那稅對(duì)方也承擔(dān)，就是也要把增值稅也加進(jìn)開票金額里面是嗎？

你好，如果稅加進(jìn)去，和實(shí)際的工資加社保有差額，稅可以讓他們單獨(dú)私下付給你們

老師那如何確定開票金額呢，里面不是本來就應(yīng)該有利潤(rùn)嗎？工資加單位承擔(dān)的社保這不是純成本嗎？利潤(rùn)怎么確定？