職工薪酬包含什么

職工薪酬包括具體如下：

1、職工工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼；

2、職工福利費(fèi)；

3、醫(yī)療保險費(fèi)、養(yǎng)老保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)和生育保險費(fèi)等社會保險費(fèi)；

4、住房公積金；

5、工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)；

6、非貨幣性福利；

7、因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補(bǔ)償；

8、其他與獲得職工，提供的服務(wù)相關(guān)的支出。

職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予各種形式的報酬或補(bǔ)償。

應(yīng)付職工薪酬的補(bǔ)償核算怎么做？

企業(yè)在勞動合同期滿前終止與職工的勞動關(guān)系，或者提出補(bǔ)償建議，鼓勵職工自愿接受裁員，同時符合下列條件的，因與職工解除勞動關(guān)系而產(chǎn)生的預(yù)計負(fù)債，確認(rèn)并計入當(dāng)期費(fèi)用：

1、企業(yè)已制定正式的解除勞動關(guān)系方案或提出自愿下崗建議，即將實施。該計劃或提議應(yīng)包括擬終止或解雇的部門、職位和員工人數(shù)；根據(jù)工作類別或職位確定的終止勞動關(guān)系或裁員的補(bǔ)償金額；勞動關(guān)系終止或下崗的時間。

2、企業(yè)不能單方面撤回解除勞動關(guān)系計劃或裁減建議。

職工薪酬包含什么？在上文匯總資料中，關(guān)于職工薪酬包含的費(fèi)用類型，小編老師都有非常詳細(xì)的羅列，這點相信你們讀完之后應(yīng)該都是知道的；另外，職工薪酬的費(fèi)用了解是一回事，是否知道不同的費(fèi)用入賬的科目，這個則是需要根據(jù)學(xué)員們學(xué)習(xí)的知識基礎(chǔ)和經(jīng)驗來定的；如果你們對此方面的會計做賬技能還有生疏的地方，那么小編老師倒是建議你們可以來本網(wǎng)站上免費(fèi)報名學(xué)習(xí)；