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建筑企業(yè)給臨時工發(fā)勞務(wù)工資,需要在自然人扣繳端申報勞務(wù)工資嗎?做賬只造一個工資表可以嗎?如果不行需要準(zhǔn)備什么資料,需要簽用工合同嗎?

2024-09-11 18:10
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齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2024-09-11 18:11

建筑企業(yè)給臨時工發(fā)勞務(wù)工資,需要在自然人扣繳端申報勞務(wù)報酬所得。 僅做一個工資表是不可以的。一般需要準(zhǔn)備以下資料: 勞務(wù)報酬支付明細(xì),包括臨時工姓名、身份證號、勞務(wù)報酬金額、支付時間等信息。 如果可能,最好簽訂用工合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),包括工作內(nèi)容、報酬標(biāo)準(zhǔn)、支付方式等。這不僅有助于規(guī)范用工管理,也可以在稅務(wù)等方面提供依據(jù)。 臨時工的身份證明材料,如身份證復(fù)印件等。 總之,建筑企業(yè)在給臨時工發(fā)放勞務(wù)工資時,應(yīng)規(guī)范管理,依法進(jìn)行稅務(wù)申報,并留存相關(guān)資料以備查

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齊紅老師 | 官方答疑老師

職稱:注冊會計師,稅務(wù)師

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