工資總額是計提的工資和獎金津貼

福利費按工資總額計提14%,這個工資總額包不包括單位部分的社保和公積金?
稅法中規(guī)定的福利費扣除標準不超過工資薪金總額的14%,中工資薪金總額包括社保費嗎?還是只包括其中個人交費部分
職工福利費不超過工資薪金總額14%的部分準予扣除,這里的工資薪金總額包括社保和公積金嗎
請教一下,福利費不超過工資總額的14%,這里的工資總額包不包括獎金部分,具體都包括哪些
企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資薪金總額14%的部分,準予扣除。 這里的工資薪金總額包括單位負擔的五險一金嗎?如果包括,那么它的金額不就超過應發(fā)工資了嗎?
為什么A是錯的?他不是已經(jīng)支付了?不應該有這筆分錄嗎
稅法2上,有一個什么規(guī)定,是除房地產(chǎn)企業(yè)除外的,是什么呀,老師可以說一下嗎
個人獨資企業(yè)如何零申報
老師委托加工收回的小汽車用于分配股東要不要繳納消費稅
這道題的答案說能夠自主展期的屬于非流動項目,但是它的d選項是已經(jīng)簽訂了長期協(xié)議,應該屬于那種能夠自主展期吧,那為什么它屬于流動項目也要把它選上呢?
同一法人的企業(yè)互相進行交易往來時,是不是可以只交一份稅呀
沖銷上月多結(jié)轉(zhuǎn)成本,怎么做分錄 ?
老師,公司是代理商,購進某機器配有A和B兩種配件,配件不一樣價格不一樣,配有配件A的機器價格是5萬元,配有配件B的機器價格是5.3萬元。由于配有配件A的機器已經(jīng)銷售完畢且供應商已經(jīng)沒有庫存,但有客戶要購買,現(xiàn)在跟別的有庫存的代理商換配件,拿B配件跟其換配件A,不換機器,因為機器是一樣的,對方只需要支付3000元差價給我們公司就行,但他們支付3000元我們能開發(fā)票給他們否?能開的話要開什么發(fā)票?
你好老師,我剛剛學習會計實操,在學習學堂實操課程時,老師說編制現(xiàn)金流量表是采用收付實現(xiàn)制,根據(jù)庫存現(xiàn)金和銀行存款明細賬編制現(xiàn)金流量表。但是我百度這個問題的時候,大部分解答說不能只根據(jù)庫存現(xiàn)金和銀行存款明細賬編制現(xiàn)金流量表,還要參考資產(chǎn)負債表和利潤表編制現(xiàn)金流量表,請問具體應該聽誰的。謝謝
老師,請問個人獨資企業(yè)是不是就是個體工商戶