時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又到一年年底了，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。由于會(huì)計(jì)工作的雜事多，其工作具有事務(wù)性和突發(fā)性，因此結(jié)合具體情況全年的工作總結(jié)如下： （-）完成的主工作 1.?按時(shí)準(zhǔn)確完成每月服務(wù)中心人員的公積金與社保申報(bào)工作。 2.?按時(shí)準(zhǔn)確完成每月人員工資核算與個(gè)稅申報(bào)。 3.?及時(shí)完成每月費(fèi)用報(bào)銷的賬務(wù)處理、電子發(fā)票開(kāi)具申請(qǐng)并協(xié)助完成線上共享交賬。 4.?對(duì)各類支出合同、電費(fèi)清單進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案歸檔。 5.?積極配合小組對(duì)CDE片區(qū)進(jìn)行物業(yè)費(fèi)的催繳。 （二）個(gè)人工作中不足及需提升的方面 1.?應(yīng)積極參加相關(guān)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真做好本職工作。 2.?努力提升自己專業(yè)的知識(shí)，能為項(xiàng)目開(kāi)源節(jié)流提供一些建設(shè)性的意見(jiàn)。始終以虛心好學(xué)的態(tài)度對(duì)待專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷自我激勵(lì)、自我鞭策，嚴(yán)格要求自己。同時(shí)多看一些對(duì)工作有幫助的相關(guān)書籍，以便開(kāi)闊視野，拓寬思路，努力將所學(xué)知識(shí)用于具體的工作當(dāng)中。 3.?在明年的工作中，我會(huì)繼續(xù)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作中的得與失，聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，及時(shí)糾正工作中的不足。在本職工作上我要努力做到愛(ài)崗敬業(yè)，熱情服務(wù)，不怕辛苦！ 老師，幫我修改下

老師 ，前兩天專管員要過(guò)去一趟：原因是公司收入少成本多，我們成立半年，2020年9月開(kāi)始，是分公司，公司做民宿，就是三個(gè)公司的業(yè)務(wù)，我們稅務(wù)賬只有一家就是咨詢服務(wù)，就是公司收毛坯房裝修，然后運(yùn)營(yíng)出租出去，我們稅務(wù)賬這塊兒就是每單業(yè)務(wù)只收1000元服務(wù)費(fèi)，這些款前期都是直接到總部一家裝修公司，我們本地還沒(méi)有裝修公司，所以走公戶轉(zhuǎn)賬的也只是到總部裝修公司公戶，我們稅務(wù)賬只是掛服務(wù)費(fèi)收入和往來(lái)，轉(zhuǎn)賬的也只是個(gè)別客戶 大多數(shù)客戶都是刷POS到總部私卡，合同裝修也簽的總部，所以我們當(dāng)?shù)囟悇?wù)賬只掛收入是一萬(wàn)六，只有16單，人員工資社保5人，房租辦公費(fèi)一共有13萬(wàn)，專管員找我就是費(fèi)用大，了解業(yè)務(wù)，說(shuō)裝修這塊兒要報(bào)驗(yàn)要給當(dāng)?shù)亓舳?，不然要稽核，總部總監(jiān)讓我和專管員說(shuō)的是會(huì)返給我們當(dāng)?shù)?，總部只是代收，讓?dāng)?shù)厝ソ?，我想了想感覺(jué)總監(jiān)應(yīng)該是應(yīng)付專管員，因?yàn)檠b修公司業(yè)務(wù)員工資人事關(guān)系在總部，費(fèi)用走那邊，他轉(zhuǎn)回來(lái)我還不是要交所得稅，不過(guò)人工材料總部沒(méi)走賬，總部年前讓注銷分公司，注冊(cè)子公司，在上星期我已經(jīng)把子公司注冊(cè)好了，準(zhǔn)備稅務(wù)報(bào)到，現(xiàn)在出了這事，我要不要子公司報(bào)到前先跟分公司專管員打聲招呼，說(shuō)我們有子公司，要注銷

問(wèn)題是，2021年有個(gè)員工12月25日從我公司離職，但是因?yàn)檫@個(gè)員工有和我公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議，這個(gè)員工要服務(wù)我公司2年，但是這個(gè)員工截止到2021年12月25日離開(kāi)公司只為我公司服務(wù)了整一年，在2022年1月份我就沒(méi)發(fā)2021年12月25日當(dāng)月25天的工資4400元給他，直接扣掉4400元（根據(jù)我公司的協(xié)議的話是要賠償我公司7000元的），我這個(gè)問(wèn)題是，但是我公司雖沒(méi)有發(fā)放12月份工資，但是2022年1月份我把這個(gè)離職員工的代扣代繳收入填入，還給他的2021年的社保也交了，我想提問(wèn)，這個(gè)員工的12月份個(gè)稅申報(bào)了，雖然沒(méi)有交稅，但是那個(gè)員工今天打電話說(shuō)要告我們偷稅漏稅，我一定要懂這個(gè)的老師回答好嗎

2018年1月4日，甲公司錄用張某工作，月工資6000元，雙方簽訂了5年的勞動(dòng)合同，試用期8個(gè)月，由張某自行購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。2018年1月甲公司派張某去上海學(xué)習(xí)培訓(xùn)1年花費(fèi)10萬(wàn)元，并簽訂培訓(xùn)期滿后5年的服務(wù)期協(xié)議。2019年1月5日，張某在培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)意外摔傷，入院治療2個(gè)月花費(fèi)3萬(wàn)元。2020年1月5日，張某與甲公司勞動(dòng)合同到期，張某擬到同城市同行業(yè)的乙公司繼續(xù)從事財(cái)務(wù)工作。甲公司要水示某支付違約金并提出競(jìng)業(yè)限制要求。請(qǐng)回答以下問(wèn)題：（1）甲公司與張某的勞動(dòng)合同有哪些不符合勞動(dòng)合同法的地方？（2）張某外出學(xué)習(xí)期間的受傷應(yīng)該如何認(rèn)定？（3）張某離職時(shí)甲公司提出的要求是否合理？

2020年9月21日，技術(shù)人員張某到甲公司應(yīng)聘成功，約定于次日上崗工作。后因公司原因張某于2020年9月25日到崗工作。2020年9月30日，雙方訂立了3年期勞動(dòng)合同。2020年11月甲公司出資安排張某外出參加專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，雙方簽訂了服務(wù)期協(xié)議，對(duì)相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了約定。服務(wù)期內(nèi)，張某在工作中嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害。公司據(jù)此解除了勞動(dòng)合同并要求張某支付違反服務(wù)期的違約金并賠償損失。張某對(duì)此不服，認(rèn)為公司違法解除勞動(dòng)合同，要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。已知:張某在甲公司實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。要求:(此題為不定項(xiàng)選擇題，答案請(qǐng)大寫，中間勿空格，ABCD順序勿亂)根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。1.甲公司與張某建立勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)間是()。A.2020年9月22日B.2020年9月21日C.2020年9月30日D.2020年9月25日2.甲公司與張某對(duì)服務(wù)期協(xié)議內(nèi)容的下列約定中，符合法律規(guī)定的是()。A.服務(wù)期內(nèi)按照公司正常資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)報(bào)酬B.服務(wù)期期限5年C.公司承擔(dān)張某的專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)用D.勞動(dòng)合同期限延續(xù)至服