支付給殘疾職工工資是指應(yīng)發(fā)工資額，不包括企業(yè)為職工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)，但包括個(gè)人從工資中繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。 　　《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于安置殘疾人員就業(yè)有關(guān)企業(yè)所得稅優(yōu)惠問(wèn)題的通知》(財(cái)稅[2009]70號(hào))規(guī)定，企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，可以計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)按照支付給殘疾職工工資的100%加計(jì)扣除。請(qǐng)問(wèn)老師取圖片的哪個(gè)數(shù)加計(jì)扣除

老師好！殘疾人就業(yè)保證金可以零申報(bào)嗎？公司大致情況是每月個(gè)人所得稅申報(bào)時(shí)都是一個(gè)人零工資進(jìn)行申報(bào)的，但是這個(gè)殘疾人保證金上年職工工資總額不能填寫(xiě)0元.這該怎么操作那？

某生產(chǎn)企業(yè)為勞動(dòng)密集型企業(yè)，根據(jù)工作需要，在2022年度需要用工人數(shù)為400人，全年需要支付職工工資2400萬(wàn)元。針對(duì)工作崗位的實(shí)際情況，其中有40人可以安排殘疾人員，企業(yè)當(dāng)年的應(yīng)納稅所得為800萬(wàn)元。要求：（1）如果企業(yè)全部安排非殘疾人員，計(jì)算應(yīng)納企業(yè)所得稅稅額。（2）如果企業(yè)安排40人殘疾人員，每年為這部分殘疾人員支付工資200萬(wàn)元，計(jì)算應(yīng)納企業(yè)所得稅稅額，少繳企業(yè)所得稅金額。（3）企業(yè)享受安置殘疾職工的優(yōu)惠政策應(yīng)同時(shí)具備哪些條件？

某電子公司 2021 年職工年平均人員為 150 人，生產(chǎn)線雇傭三名聾 啞人從事電子元器件的組裝工作，2021 年共支付三名殘疾人工資 180000 萬(wàn)元， 為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)共計(jì) 43200 元，請(qǐng)分析殘疾人優(yōu)惠政策帶來(lái)的減稅效益？（假 設(shè)當(dāng)?shù)貧埣踩税仓帽壤秊?1.5%，上年該公司在職職工年平均工資 66000 元，該 企業(yè)符合小微企業(yè)條件，且年應(yīng)稅所得額在 100 萬(wàn)元以內(nèi)） 麻煩老師計(jì)算殘疾就業(yè)保障金、殘疾人工資加計(jì)，加計(jì)扣除減稅效益

老師請(qǐng)問(wèn)，上市公司招聘一名二級(jí)殘疾人，每月發(fā)放工資3500，根據(jù)以下政策，可以減免多少增值稅和多少企業(yè)所得稅吖？ 　　（三）對(duì)安置殘疾人的單位，實(shí)行由稅務(wù)機(jī)關(guān)按單位實(shí)際安置殘疾人的人數(shù)，限額即征即退增值稅或減征營(yíng)業(yè)稅的辦法。 　?。ㄋ模﹩挝恢Ц督o殘疾人的實(shí)際工資可在企業(yè)所得稅前據(jù)實(shí)扣除，并可按支付給殘疾人實(shí)際工資的100%加計(jì)扣除。