同學(xué)你好,因為第二期金額是和第二期的行權(quán)條件掛鉤的,只是第二期是經(jīng)過2年完成的,第一年確認一半,第二年確認一半,所以第一期不滿足不影響第二期的金額啊
[目的] 練習(xí)附業(yè)績條件(市場條件)的權(quán)益結(jié)算股份支付的會計處理。 [資料]①D 公司20X7年年初,授予一名高管10000份股票期權(quán)。該股份支付協(xié)議規(guī)定:該高管未來三年需為本公司服務(wù),而且如果第三年年末公司的股價沒有從第一年年初的50元上升至65元,則該期權(quán)不能行權(quán);如果第三年年末的股價超過65元,則股票期權(quán)能夠在未來7年中即第10年年末前的任何時點行權(quán)。D公司采用二項式期權(quán)定價模型,考慮了第三年年末公司股價超過65元的可能和沒超過65元的可能,估計該股票期權(quán)的公允價值為每份24元。 [要求] 根據(jù)上述資料, 請分析,假定第三年該高管離開公司和假定第三年年末股價沒有達到65元這兩種情況下D公司應(yīng)如何進行會計處理。
老師,股份支付這里如果授予管理層的股票期權(quán)有非市場條件的業(yè)績標準,兩年后達到業(yè)績標準可以行權(quán),在第一年年末預(yù)計兩年后可以達到業(yè)績標準,因此確認了相關(guān)費用,可是到第二年末時候,實際未達到非市場條件的業(yè)績標準,也就是不能行權(quán),那么此時第二年的費用成本還要確認嗎?第一年已經(jīng)確認的要不要轉(zhuǎn)回
練習(xí)附業(yè)績條件(市場條件)的權(quán)益結(jié)算股份支付的會計處理。 [資料]①D 公司20X7年年初,授予一名高管10000份股票期權(quán)。該股份支付協(xié)議規(guī)定:該高管未來三年需為本公司服務(wù),而且如果第三年年末公司的股價沒有從第一年年初的50元上升至65元,則該期權(quán)不能行權(quán);如果第三年年末的股價超過65元,則股票期權(quán)能夠在未來7年中即第10年年末前的任何時點行權(quán)。D公司采用二項式期權(quán)定價模型,考慮了第三年年末公司股價超過65元的可能和沒超過65元的可能,估計該股票期權(quán)的公允價值為每份24元。 [要求] 根據(jù)上述資料, 請分析,假定第三年該高管離開公司和假定第三年年末股價沒有達到65元這兩種情況下D公司應(yīng)如何進行會計處理。
老師,想請教一下,軟件代理公司,一般納稅人,簽了一個3年期限的技術(shù)開發(fā)合同,合同期間是2021.4.1-2024.3.31,金額30萬元,付款條件為分三年每年支付10萬元,第一年支付條件為簽訂合同7日內(nèi)支付3萬元,機器配試成功支付4萬,驗收成功支付3萬,第二年和第三年都是驗收支付半年和一年之內(nèi)分別支付5萬元,即T+6、T+13支付5萬元。我在4月份開具了10萬元的專票,內(nèi)容為:技術(shù)開發(fā)。請問怎么做賬務(wù)處理???收入確認是采用時期法嗎?因為在第一年驗收的時候基礎(chǔ)功能就可以使用了,第二年和第三年繼續(xù)進行二期或者三期開發(fā)是因為客戶還有其他的功能需要增加,繼續(xù)開發(fā)的。
[目的]練習(xí)附業(yè)績條件(市場條件)的權(quán)益結(jié)算股份支付的會計處理。[資料]①D公司20X7年年初,授予一名高管10000份股票期權(quán)。該股份支付協(xié)議規(guī)定:該高管未來三年需為本公司服務(wù),而且如果第三年年末公司的股價沒有從第一年年初的50元上升至65元,則該期權(quán)不能行權(quán);如果第三年年末的股價超過65元,則股票期權(quán)能夠在未來7年中即第10年年末前的任何時點行權(quán)。D公司采用二項式期權(quán)定價模型,考慮了第三年年末公司股價超過65元的可能和沒超過65元的可能,估計該股票期權(quán)的公允價值為每份24元。[要求]根據(jù)上述資料,請分析,假定第三年該高管離開公司和假定第三年年末股價沒有達到65元這兩種情況下D公司應(yīng)如何進行會計處理。
老師請問土地增值稅舊房用評估重置成本法時扣除項目不考慮契稅是嗎
老師,付了打電話的費用,為什么沒有人聯(lián)系我,到哪里投訴
老師好,我們是家具店,客戶購買的成品前期款項已經(jīng)入公戶付清,半個月后,搶了兩張國補券,掃以舊換新的銀聯(lián)系統(tǒng),然后第二天公戶有又賬了,相當(dāng)于一次交易的款項進了兩遍公戶,應(yīng)該怎么做賬,做分錄
咨詢下:獎金遞延機制,分為現(xiàn)金結(jié)算與權(quán)益結(jié)算嗎,后者認定為股權(quán)激勵嗎?一般公司的遞延獎金制度是怎么處理,如果僅僅是現(xiàn)金形式的晚發(fā)呢?有了解老師,可以幫忙梳理下嗎? 另外:稅務(wù)上有規(guī)定:【非上市公司授予本公司員工的股票期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎勵,符合規(guī)定條件的,經(jīng)向主管稅務(wù)機關(guān)備案,可實行遞延納稅政策?!?,這個也是針對后面的權(quán)益結(jié)算?
老師根據(jù)利潤表怎么倒退值增稅稅負呢?
三季度企業(yè)所得稅申報改變后,電子稅務(wù)局財務(wù)報表申報怎么報,如何填數(shù)據(jù)。具體到本年數(shù)據(jù)和本月數(shù)額。
老師,有沒有集團酒吧行業(yè)財務(wù)架構(gòu)圖,謝謝!
未分配利潤,期末余額減期初余額等于什么
請問勞務(wù)派遣公司開的發(fā)票,是生產(chǎn)員工的工資,應(yīng)該怎么做分錄呢?
老師好,現(xiàn)在工作好找不,環(huán)境怎么樣
老師,那就是說因為第二年和第三年已經(jīng)作廢了,不再確認相應(yīng)的費用,所以即便在第一年時確認了一到三期的費用,但因為第二年和第三年已經(jīng)作廢所以要確認在第一年的二期和三期的費用,只是沖減第一年第一期的費用,相當(dāng)于第一年的二期和三期是加速行權(quán)?
同學(xué)你好,是這個意思,將取消作為加速行權(quán)處理,確認原本在剩余等待期內(nèi)的金額