公司為職工報銷考證費用,可將其計入職工教育經(jīng)費。對于只報銷部分費用的情況,賬務處理如下: 報銷時 借:應付職工薪酬 - 職工教育經(jīng)費 500 其他應收款 - 員工姓名 500 貸:銀行存款 / 庫存現(xiàn)金 1000 計提職工教育經(jīng)費時 借:管理費用 / 銷售費用等 - 職工教育經(jīng)費 500 貸:應付職工薪酬 - 職工教育經(jīng)費 500 這里的 “管理費用 / 銷售費用等” 科目,需要根據(jù)員工所屬部門來確定。例如,如果是管理人員的考證費用,就計入 “管理費用”;如果是銷售人員的考證費用,就計入 “銷售費用”。 此外,如果企業(yè)規(guī)定員工不能報銷的部分無需從工資中扣除,即員工無需歸還剩余的 500 元,那么在報銷時可以直接將不能報銷的部分計入營業(yè)外支出,賬務處理如下: 借:應付職工薪酬 - 職工教育經(jīng)費 500 營業(yè)外支出 500 貸:銀行存款 / 庫存現(xiàn)金 1000 同時,計提職工教育經(jīng)費的分錄不變。
去年一個員工好幾筆費用,都沒有報銷,但是已經(jīng)根據(jù)發(fā)票做賬了,今年年后報銷了一部分,剩下的不報銷了,這怎么做分錄
老師請教下公司給一個員工發(fā)工資和補貼報銷費用 發(fā)在一起七千元 這樣我報個稅可以按五千報嗎 兩千是補貼她的報銷款 不能做為工資吧 還是說要分開轉賬
老師我們公司給員工提供餐補和差旅費一塊報銷,但是差旅費有發(fā)票,餐補沒有發(fā)票,請問我要怎么做賬呢?稅務不是規(guī)定沒發(fā)票不能報銷嗎,我要是一塊計入管理費用,但裝訂的憑證少發(fā)票啊
老師,請教一下,員工報銷的差旅費,有專票,但是進項上月認證了(可能只認證未做賬務處理),但本月才報銷,這個賬怎么做呢
老師,我們是軟件研發(fā)企業(yè),公司為研發(fā)人員買了一部手機,作為平常軟件測試使用,報銷標準是6千元,但是員工想用的方便點,愿意自己承擔2千元,實際花了8千元買的,開的專票也是8千,我想請教,報銷6千元,專票抵扣是按8千發(fā)票稅額來抵扣還是按照報銷的6千的稅額來抵扣呢
服務費分12個月做賬如何做賬
老師,申報6月份個稅時,新增了一個7月入職的員工,在提交申報表報送時,提示要申報這個員工的工資,可以0申報嗎?還是在人員信息采集里把這個員工改為非正常狀態(tài)?
老師,A 公司是B公司的控股股東,A公司實繳10成,后又把股權百分百轉讓給C公司,那么C公司需要把這筆實繳轉還給A公司嗎,如果不轉有什么后果,還是c只需要把剩下的實繳完或者控股的所有注冊資金都要全部重新實繳
來到一家企業(yè),之前賬務非?;靵y,固定資產(chǎn)放在一個總科目內(nèi)總計300,買了就往里面加金額。計提了一部分總計170?,F(xiàn)在很多老舊的要賣掉。根本分不清。應該怎么做清理
請問老師,機械租賃公司的折舊計入哪個科目?
老師,好,合同這樣簽,比如甲方給業(yè)主開票1萬,我公司咋給甲方開票,甲方咋付款?
老師好,請問電子稅務局申報的綜合所得8月申報的是7月的工資嗎?
報銷的發(fā)票可以雙面打印嗎,一本賬簿可以既有單面打印又有雙面打印情況嗎
你好我想問一下,2023年開出的發(fā)票,對方已經(jīng)使用了,現(xiàn)在可以部分沖紅嗎
那這個不是不報個稅嗎。不是報經(jīng)營所得嗎?個稅是自己在手機操作嗎?
老師我感覺您這個分錄不大對啊,考證費一千已經(jīng)由當事人提前墊付了,開了發(fā)票1000,公司只報銷500剩下的500不報了,借費用500,貸銀行存款500,那剩下的500發(fā)票怎么辦
這個就是按實際付款的金額來做的
實際付款就是500,那發(fā)票和報銷不一致,這個怎么處理
按實際的金額來做哦
那發(fā)票不一致咋辦呢,還有分錄能給寫下嗎
就是上面的分錄 是按實際金額來的
上面哪個?你寫的我寫的?你寫的還有營業(yè)外支出科目,我不理解。還有票款差異這個問題,一直也沒有給解釋
我給你i寫的分錄是正確的